Team Lead (m/w/d) Intermodal Transports

MSC Mediterranean Shipping Company

Hamburg

On-site

EUR 50,000 - 70,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten
Vermögenswirksame Leistungen
Gesundheitsfördernde Angebote
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Vergünstigtes Mittagessen

Job summary

Ein führendes Logistikunternehmen in Hamburg sucht einen Teamleiter für intermodale Transporte. Sie führen ein engagiertes Team und stellen einen reibungslosen Transportablauf sicher. Idealerweise haben Sie eine kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen in der Teamleitung sowie ein gutes Verständnis für Logistikprozesse. Flexible Arbeitszeiten und monetäre Zuschüsse sind Teil des Angebots. Bewerbungen sind einfach über unser Online-Portal möglich.

Qualifications

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen in der Schifffahrt oder Logistik.
  • Idealerweise erste Erfahrungen in der Teamleitung.
  • Ausgeprägtes Verständnis für operative Abläufe im Transportbereich.

Responsibilities

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Intermodal Teams.
  • Sicherstellung einer effizienten operativen Abwicklung von intermodalen Transporten.
  • Überwachung der Kostenstrukturen im Intermodalbereich und Optimierungsmaßnahmen.

Skills

Kommunikationsstärke
Organisierter Arbeitsstil
Teamführungserfahrung
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Education

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Studium mit Logistikschwerpunkt

Job description

WILLKOMMEN BEI MSC GERMANY - Als Teil der weltweit führenden Reederei MSC Mediterranean Shipping Company setzen wir auf Innovation, Nachhaltigkeit und herausragende Qualität, um unseren Kunden zuverlässige und effiziente Logistiklösungen zu bieten. Unsere Unternehmenswerte basieren auf Verantwortung, dynamischer Zusammenarbeit und einem starken Engagement für die Förderung der beruflichen Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Wir schätzen den einzigartigen Wert jedes Einzelnen, fördern Vielfalt und bieten faire Chancen für nachhaltiges Wachstum – für unsere Mitarbeitenden, Kunden, Partner und die Umwelt.

KURSWECHSEL GESUCHT?
Ändere jetzt Dein Fahrtgebiet zum Reeder und nimm das Ruder selbst in die Hand. Werde Teil unseres familiengeführten Unternehmens und gestalte unseren Wachstumskurs in unserem Team in MSC Germany - Hamburg mit als
  • Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines Intermodal Teams. Dazu gehören regelmäßige Mitarbeitendengespräche sowie die gezielte Aus- und Weiterentwicklung deiner Teammitglieder.
  • Du stellst eine effiziente und reibungslose operative Abwicklung aller intermodalen Transporte sicher – von der Planung über die Disposition bis zur proaktiven Problemlösung entlang der gesamten Transportkette.
  • Du überwachst Kostenstrukturen im Intermodalbereich, leitest Optimierungsmaßnahmen ein und arbeitest mit Procurement & Controlling zusammen, um wirtschaftliche und performante Lösungen sicherzustellen.
  • Du initiierst und überwachst die Entwicklung und Optimierung von organisatorischen Abläufen, Strukturen und Prozessen.
  • Du treibst Unternehmensprojekte voran und setzt sie erfolgreich um.
  • Du sorgst für hohe Akzeptanz, Motivation und Engagement im Team.
  • Du wirkst aktiv an allen intermodal relevanten Prozessen mit.
  • Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen und Stakeholdern zusammen, um die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen – beispielsweise als Schifffahrtskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Speditions- und Logistikdienstleitung (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Logistikschwerpunkt.
  • Du überzeugst durch Deine Kommunikationsstärke sowie einen organisierten und selbstständigen Arbeitsstil.
  • Du bringst idealerweise erste Erfahrungen in der Teamleitung mit.
  • Du besitzt ein ausgeprägtes Verständnis für die operativen Abläufen im Transportbereich und hast großes Interesse für den Intermodalbereich mit seinen verschiedenen Verkehrsträgern.
  • Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Flexible Arbeitszeiten: in Form eines Gleitzeit-Modells mit Arbeitszeitkonto
  • Monetäre Zuschüsse: vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Urlaubsgeld, vergünstigtes Mittagessen
  • Bedürfnisorientiertes Einarbeitungsprogramm
  • Gesundheits- und umweltförderliche Angebote: kostenloses Fitnessstudio, JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket

… und viele Weitere mehr.

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