Talent Acquisition & Employer Branding Specialist (m/w/d)

Vantis; München; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Gesundheitsunternehmen in München sucht einen Talent Acquisition & Employer Branding Specialist. Sie unterstützen den gesamten Recruitingprozess und arbeiten mit internen und externen Partnern zusammen. Hohe Anforderungen an strukturiertes Arbeiten, Datenanalyse und fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sind erforderlich. Seien Sie Teil eines inklusiven Teams und wachsender Unternehmenskultur.

Leistungen

Offenes Arbeitsumfeld

Raum zur persönlichen Entwicklung

Inklusive Teamkultur

Qualifikationen

• Erste Erfahrungen als Talent Acquisition, Recruiting oder People Management.
• Fähigkeit, Ergebnisse unter Berücksichtigung von Deadlines zu erzielen.
• Vertraut mit der Analyse von Daten zur Verbesserung des Recruitings.

Aufgaben

• Entwickle den Recruiting-Prozess für medizinische Profile weiter.
• Gewinne Talente über Social Media mit positiver Candidate Experience.
• Stärke das Employer Branding mit frischen Ideen.
• Präsentiere Vantis auf Recruiting-Events.
• Arbeiten mit Hiring Managern an Rollenprofilen und Auswahlprozessen.
• Koordiniere externe Partner zur Talentansprache.

Kenntnisse

Talent Acquisition Kenntnisse

Strukturierte Arbeitsweise

Effektive Zusammenarbeit

Datenanalyse

Fließend Deutsch

Fließend Englisch

Jobbeschreibung

Overview

Vantis gestaltet die hausärztliche Versorgung neu – vernetzt, tech-getrieben und patientennah.

Als Talent Acquisition & Employer Branding Specialist wirst du Teil unseres People-Teams und unterstützt uns dabei, passende Talente für unsere Praxisteams und unser zentrales Team zu gewinnen. Du begleitest den gesamten Recruitingprozess – von der Ausschreibung bis zum Onboarding – und bringst eigene Ideen für Employer Branding und Candidate Experience mit.

What you need to succeed

• Du hast bereits erste Einblicke in den Bereich Talent Acquisition, Recruiting oder People Management gewonnen – z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten oder erste Berufserfahrung nach dem Studium
• Du zeichnest dich durch eine strukturierte Arbeitsweise aus und hast die Fähigkeit, mit Blick auf Deadlines und KPIs außerordentliche Ergebnisse zu erzielen
• Du arbeitest effektiv und auf Augenhöhe mit internen wie auch externen Stakeholdern zusammen
• Du bist mit der Analyse von Daten vertraut und kannst neugewonnene Erkenntnisse nutzen, um das Talent Acquisition Department kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift

Why Vantis

• Sinn: Bei uns trägst du dazu bei, dass Ärzte das tun können, was wirklich zählt: Patient*innen behandeln. So gestaltest du die Gesundheitsversorgung in Deutschland aktiv mit
• Einfluss: Du bist Teil eines gut finanzierten Startups und gestaltest aktiv mit, wie unser Team wächst –mit direktem Einfluss auf unsere Kultur, Strukturen und die Menschen, die Vantis mit aufbauen.
• Teamkultur: Wir leben eine inklusive Teamkultur, in der jede Stimme zählt. Wir unterstützen uns gegenseitig und wachsen gemeinsam über uns hinaus.
• Weiterbildung: Dich erwartet ein offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld mit Kolleg:innen, die gerne zusammenarbeiten. Wir legen Wert auf persönliche Entwicklung und bieten dir Raum, um fachlich und individuell zu wachsen.

Responsibilities

• Entwickle unseren Recruiting-Prozess weiter mit Fokus auf medizinische Profile und erkunde neue Wege zur Talentgewinnung
• Gewinne passende Talente über Social Media und andere Kanäle und sorge für eine positive Candidate Experience
• Stärke unser Employer Branding mit frischen Ideen für Inhalte, Formate und Kanäle
• Präsentiere Vantis als Arbeitgeber auf Recruiting-Events und wirke an Planung und Umsetzung mit
• Arbeite eng mit unseren Hiring Manager:innen zusammen bei der Ausarbeitung von Rollenprofilen und im gesamten Auswahlprozess
• Koordiniere externe Partner und Agenturen zur gezielten Talentansprache

Further Information

Bewirb dich bitte direkt über das Bewerbungsformular!
Du hast Fragen zur Stelle?
Dein Ansprechpartner Bene Leitmannstetter steht dir per Mail ([e-mail]) zur Verfügung.
Mehr Informationen zu uns gibt es hier: https://www.vantis-health.com/de
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!