System- und Payrollspezialist SAP HR (m/w/d)

Zeppelin; Garching bei München; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Baumaschinenbranche sucht einen System- und Payrollspezialisten SAP HR zur Verstärkung ihres Teams in Garching bei München. Sie werden verantwortlich sein für die Betreuung und Weiterentwicklung des SAP-HR-Systems sowie die Erstellung von Dokumentationen und Trainings. Bietet eine Vielzahl von Benefits sowie eine gute Work-Life-Balance.

Leistungen

Zuschuss zur Kinderbetreuung

Betriebliche Altersvorsorge

30 Urlaubstage

Mobiles Arbeiten

Ergonomische Beratungen

Gesundheitstage

Weiterbildungen und Entwicklungsprogramme

Qualifikationen

• Umfassende praktische Erfahrungen in der Entgeltabrechnung.
• Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht.
• Sichere Umgang mit dem SAP-HR-System, idealerweise Customizing-Erfahrungen.

Aufgaben

• SAP-HR-Systembetreuung, Customizing und Wartung.
• Erstellung von Prozessdokumentationen und Fachkonzepten.
• Durchführung von Trainings.

Kenntnisse

Service- und Dienstleistungsorientierung

Teamfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung

Tools

SAP-HR-System

Jobbeschreibung

System- und Payrollspezialist SAP HR (m/w/d), Garching

Die Zeppelin Baumaschinen GmbH ist seit 1954 in Deutschland der exklusive Vertriebs- und Servicepartner von Caterpillar Inc., dem weltgrößten Hersteller von Baumaschinen und Teil des Zeppelin Konzerns. Der Zeppelin Konzern bietet Lösungen in den Bereichen Bauwirtschaft, Antrieb und Energie sowie Engineering und Anlagenbau. Das Angebot reicht von Vertrieb und Service von Bau-, Bergbau, Forst- und Landmaschinen über Miet- und Projektlösungen für Bauwirtschaft und Industrie bis hin zu Antriebs- und Energiesystemen sowie Engineering und Anlagenbau und wird durch digitale Geschäftsmodelle ergänzt. Der Zeppelin Konzern ist ein Stiftungsunternehmen. Seine Wurzeln liegen in der Gründung der Zeppelin-Stiftung durch Graf Ferdinand von Zeppelin im Jahr 1908. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere Zeppelin Zentrale in Garching bei München einen System- und Payrollspezialisten SAP HR (m/w/d).

Darauf haben Sie Lust

Zusammenarbeit in einem hochmotivierten Team

Selbständiges, strukturiertes und detailgenaues Arbeiten

SAP-HR-Systembetreuung (Customizing, Wartung und Weiterentwicklung unseres SAP-Systems und der dazugehörigen Add-Ons) Hierzu zählen z. B. Elektronisches Meldewesen, Berechtigungen, Datenschutz

Erstellung von Prozessdokumentationen und Fachkonzepten im Rahmen der Wartung und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme

Durchführung von Trainings in diesem Zusammenhang

Das wünschen wir uns

Ausbildung – Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung

Praxiserfahrung – Sie verfügen über umfassende praktische Erfahrungen in der Entgeltabrechnung, insbesondere über Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht

Softskills – Sie verfügen über eine ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung, sind unkompliziert, teamfähig und flexibel

Falls dies nicht der Fall ist, bieten wir Ihnen die Chance, sich nach einer vorherigen Einarbeitung sich weiterzuentwickeln.

Programmkenntnisse – Sie beherrschen einen sicheren Umgang mit dem SAP-HR-System. Idealerweise konnten Sie bereits erste Customizing-Erfahrungen sammeln

Darauf können Sie sich freuen

Stabilität und Sicherheit: Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld. Nutzen Sie unsere Beratungsangebote für Beruf und Familie und erhalten Sie einen Zuschuss zur Kinderbetreuung. Als Stiftungsunternehmen handeln wir zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.

Attraktive Benefits: Neben einer Beteiligung am jährlichen Unternehmensergebnis erhalten Sie zusätzlich einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge, um eine solide Grundlage für Ihre zukünftige Rente zu schaffen. Über unsere Corporate Benefits profitieren Sie von Vergünstigungen bei diversen Anbietern.

Mit Zeppelin wachsen: Erweitern Sie kontinuierlich Ihre Fähigkeiten und öffnen Sie Türen zu neuen Karrieremöglichkeiten mit unseren umfangreichen Weiterbildungen und Entwicklungsprogrammen.

Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage tragen zu einer Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben bei. Profitieren Sie von ergonomischen Beratungen und Gesundheitstagen.

Onboarding-Veranstaltung: Willkommen an Board! Durch unser Onboarding-Event möchten wir Sie in unserem Zeppelin-Team herzlich willkommen heißen und Ihnen einen erfolgreichen Start in Ihren neuen Job ermöglichen.

Fit und gesund: Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden sind uns wichtig! Mit unserer Initiative Z FIT können Sie an unseren sportlichen Themenwochen und Teamevents teilnehmen und von unserem Firmenfahrrad profitieren.

Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft: Durch unsere Nachhaltigkeitsstrategie ergreifen wir zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen CO2-Reduktion, Abfallvermeidung und Life Cycle Management, um das Ziel der CO2-Neutralität zu erreichen und Zukunftsfähigkeit zu sichern.

Wir bauen auf Vielfalt: Gemeinsam mit unserer Z Colourful Initiative schaffen wir eine bunte Unternehmenskultur durch inspirierende Impulsreihen, starke Netzwerke und inklusive Maßnahmen.