System Engineer Windows - IT Security & Cloud

Valentum Engineering GmbH; Ingolstadt; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in der Automobil- und Technologiebranche sucht einen erfahrenen Windows Administrator, der für die Administration und Weiterentwicklung einer hybriden Server- und Client-Landschaft verantwortlich ist. In dieser Rolle optimieren Sie Endpoint-Management-Lösungen und automatisieren Routineaufgaben. Erforderlich sind mehrere Jahre Erfahrung in der Windows-Systemadministration und sehr gute Deutschkenntnisse. Attraktive Vergütung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sind ebenfalls gegeben.

Leistungen

Übertarifliche Vergütung

30 Tage bezahlten Urlaub

Betriebliche Altersversorgung

Kostenloses Absolventenpaket

Regelmäßige Events

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Windows-Systemadministration (Server & Clients).
• Fundierte Kenntnisse in Endpoint-Management-Systemen.
• Idealerweise Erfahrung mit Azure AD und Hybrid-Join.

Aufgaben

• Administration und Pflege der hybriden Windows-Server- und Clientlandschaft.
• Optimierung der Endpoint-Management-Lösungen.
• Automatisierung wiederkehrender Aufgaben mit PowerShell.

Kenntnisse

Windows-Systemadministration

Endpoint-Management-Systeme

PowerShell

Teamgeist

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Tools

Intune

SCCM

Azure AD

Jobbeschreibung

Valentum Engineering hat seine Wurzeln in der Automobilindustrie. Inzwischen haben wir uns aber auch in der Industrie erfolgreich etabliert. Hier unterstützen wir unsere Kunden bei der Entwicklung intelligenter Software- und Hardwarelösungen in den Bereichen Automatisierungs-, Antriebs- und Regelungstechnik. Dabei sind wir in allen Entwicklungsphasen tätig – von der Spezifikation über die Software-/Hardware-Entwicklung und Absicherung bis hin zur Erprobung.

Als erfahrener Windows Administrator* verantworten Sie die Administration, Wartung und Weiterentwicklung einer hybriden Windows-Server- und Client-Landschaft, inklusive Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien und Systemhärtung. Sie optimieren Endpoint-Management-Lösungen, automatisieren Routineaufgaben und begleiten Projekte zu Modern Workplace, Security und Cloud-Migration – von der Konzeption bis zum 3rd-Level-Support.

• Administration, Pflege und Weiterentwicklung der Windows-Server- und Clientlandschaft in einer hybriden Umgebung (on-premises & cloudbasiert)
• Betrieb, Überwachung und Optimierung der eingesetzten Endpoint-Management-Lösungen
• Erstellung, Planung und Verteilung von Softwarepaketen innerhalb des Unternehmens
• Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Systemhärtung nach aktuellen Standards
• Automatisierung wiederkehrender Aufgaben mit PowerShell oder vergleichbaren Skript-Tools
• Mitarbeit an IT-Projekten zu Modern Workplace, Security und Cloud-Migration
• Bearbeitung komplexer Supportanfragen im 2nd- und 3rd-Level-Bereich zu Windows-Themen

• Mehrjährige Erfahrung in der Windows-Systemadministration (Server & Clients)
• Fundierte Kenntnisse in Endpoint-Management-Systemen (z. B. Intune, SCCM, Baramundi, ManageEngine, NinjaOne)
• Erfahrung mit Sicherheitskonzepten, Patchmanagement und Schwachstellenanalyse
• Grundkenntnisse in PowerShell sowie in der Automatisierung von Abläufen
• Idealerweise Erfahrung mit Azure AD, Conditional Access und Hybrid-Join
• Ausgeprägter Teamgeist, Eigeninitiative und Begeisterung für moderne IT-Umgebungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

• Herausforderung. Spannende Projekte mit der Technologie „von morgen“ und von Anfang an verantwortungsvolle Aufgaben.
• Offenheit. Flache Hierarchien, offene Türen und regelmäßige Mitarbeitergespräche.
• Entlohnung. Übertarifliche Vergütung mit Projektzulagen je nach Projekt/Aufgabe; Reisespesenmodelle; Betriebliche Altersversorgung; Kostenloses „Absolventenpaket“ mit Unterstützung bei Wohnungssuche; Versicherungs-Check und „die erste Steuererklärung“ durch Valentum und unsere Partner.
• Erholung. 30 Tage bezahlten Urlaub und Gleitzeitkonto mit flexibler Arbeitszeitenregelung.
• Entwicklung. Innerbetriebliche und externe Weiterbildungsmaßnahmen.
• Spaß. Regelmäßige Events wie Workshops, Stammtische, Kochabende, Sport-Events, u.v.m.
• Optionen. Einsatz bei Top-Herstellern und Zulieferern mit der Möglichkeit, später zum Kunden zu wechseln.