System Engineer (all genders) – Microsoft Technologies

DATAGROUP Rhein-Main GmbH; Frankfurt, Mainz, Wiesbaden; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die DATAGROUP Rhein-Main GmbH sucht einen System Engineer (all genders) – Microsoft Technologies zur Unterstützung des Teams in Wiesbaden, Mainz oder Frankfurt. In dieser Rolle betreuen Sie spannende Projekte und sind verantwortlich für die Einführung und Optimierung von IT-Systemen basierend auf Kundenanforderungen. Wir bieten eine flexible Arbeitsumgebung, 30 Tage Urlaub und eine attraktive Vergütung.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub pro Jahr

Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Individuelle Förderung durch Laufbahnmodell

Moderne Büros mit ergonomischer Ausstattung

Kostenlose Parkplätze

Zuschuss zur Leasingrate für ein JobRad

Team-Events

Qualifikationen

• Mindestens erste Berufserfahrung in Microsoft-Technologien.
• Praktische Erfahrung in der Erstellung von Dokumentationen.

Aufgaben

• Betreuung spannender Projekte in großen Kundenumgebungen.
• Einführung, Installation, Integration, Migration und Optimierung von IT-Systemen.
• Sicherstellen des reibungslosen Betriebs inkl. Troubleshooting.

Kenntnisse

Windows Server

Hyper-V

Active Directory

Exchange

SharePoint

Teams

Skype for Business

Office 365

System Center

SQL

Azure

Ausbildung

Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder IT-nahe Ausbildung

MCSE- und/oder MCSA-Zertifizierung

Jobbeschreibung

Die DATAGROUP Rhein-Main GmbH (ehemals URANO), mit Sitz in Ingelheim am Rhein, Rheinland-Pfalz, ist Teil der DATAGROUP SE, einem der führenden IT-Dienstleister in Deutschland. Seit fast 35 Jahren sind wir der innovative und herstellerunabhängige IT-Partner für Konzerne, mittelständische Unternehmen und öffentliche Auftraggeber in der Rhein-Main-Region, deutschlandweit und in Österreich.

Zur Unterstützung unseres Teams ‚Infrastructure Consulting Services‘ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen System Engineer (all genders) – Microsoft Technologiesin Wiesbaden, Mainz oder Frankfurt am Main.

Aufgaben

• Betreuung spannender Projekte in großen, teils internationalen Kundenumgebungen
• Erhebung und Analyse technischer Kundenanforderungen in bestehenden oder neuen Umgebungen
• Einführung, Installation, Integration, Migration, Konfiguration, Überwachung und Optimierung von größeren IT-Systemen auf Basis der Kundenanforderungen
• Anpassungen / Optimierungen der kundenseitig vorliegenden Standard- und Individuallösungen
• Sicherstellen des reibungslosen Betriebs inkl. Troubleshooting
• Dokumentation der erbrachten Leistungen
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) oder eine Ausbildung in einer IT-nahen Fachrichtung
• Mindestens erste Berufserfahrung in der Arbeit mit einer oder mehreren der folgenden Microsoft-Technologien: Windows Server, Hyper-V, Active Directory, Exchange, SharePoint, Teams, Skype for Business, Office 365,System Center, SQL, Azure
• Praktische Erfahrung in der Erstellung von Dokumentationen
• Idealerweise MCSE- und/oder MCSA-zertifiziert

Was wir bieten

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Erholungszeit: 30 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.2025
• Attraktive Vergütung: Jährliche Gehalts- und Bonusrunde, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Effiziente Zusammenarbeit: Flache Hierarchien mit Duz-Kultur und kurze Entscheidungswege
• Neueste Hardware:MacBook oder Windows-Laptop sowie iPhone mit Dual-SIM
• Zukunftssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten IT-Unternehmen
• Karriere & Entwicklung: Individuelle Förderung durch unser Laufbahnmodell, unseren konzipierten Schulungskatalog & regelmäßige Entwicklungsgespräche
• Individuelles Fahrvergnügen: Konfigurierbarer Dienstwagen zur privaten Nutzung – auch als Elektrofahrzeug verfügbar
• Modernes Arbeitsumfeld: Hochmoderne Büros mit ergonomischer Ausstattung in zentraler Lage mit direkter Anbindung an Bus & Bahn
• Parkmöglichkeiten: Kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe
• Nachhaltige Mobilität: Zuschuss zur Leasingrate für ein JobRad
• Team & Events: Stadionerlebnis Mainz 05, Sommerfest, Bowling, Online-Quiz & mehr

Du hast die Wahl: Sende uns deinen Lebenslauf unter Angabe der Referenznummer (DG-RM-045) per E-Mail [e-mail] oder lade deine Unterlagen über unser Karriereportal hoch.

Deine Ansprechpartner bei Rückfragen:Maren Jahn & Jakob Werner (Team Recruiting)

IT-Lösungen aus der Region für die Region

Wir bieten maßgeschneiderte IT-Lösungen und umfassende Services aus einer Hand – von individueller Beratung und Konzeption über die Umsetzung bis hin zur Betreuung und Wartung von IT-Umgebungen. Unsere Expertise umfasst Shared Services, Support Services, Consulting Services und Service Management. Für unsere 330 Mitarbeiter*innen ist Digitalisierung kein Modewort, sondern Kerngeschäft. Unter der Geschäftsführung von Sebastian Schmalenbach setzen wir auf die neuesten Technologien und Trends, um unseren Kunden stets die besten Lösungen zu bieten.

Unsere Arbeitskultur zeichnet sich durch zahlreiche Handlungsspielräume und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten aus. Flexible Arbeitszeiten und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind für uns selbstverständlich. Unsere positive Arbeitsatmosphäre, unterstützt durch kompetente und glaubwürdige Führungskräfte, wird von unserer Crew sehr geschätzt. Wir arbeiten kontinuierlich daran, die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter*innen zu steigern und integrieren dies in unsere Zukunftsstrategie.