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Supply Chain Risk Manager (m/w/d)

TN Germany

Eschborn

Hybrid

EUR 50.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 3 Tagen
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Zusammenfassung

Ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen sucht einen Supply Chain Risk Manager, der für die Bewertung und das Management von Risiken in der Lieferkette verantwortlich ist. In dieser spannenden Rolle arbeiten Sie in einem dynamischen Team und profitieren von flexiblen Arbeitsmöglichkeiten. Sie werden die Due-Diligence-Fähigkeiten von Lieferanten bewerten und sicherstellen, dass Unternehmensrichtlinien eingehalten werden. Mit einem klaren Fokus auf Risikominderung und Kommunikation sind Sie ein entscheidender Teil des Erfolgs des Unternehmens. Wenn Sie eine Leidenschaft für Supply Chain Management haben und innovative Lösungen schätzen, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Flexibles Arbeiten
Mobiles Arbeiten
Betriebsrestaurant
Mitarbeiterangebote
Kurze Entscheidungswege

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in Logistik oder vergleichbare Ausbildung.
  • Fundierte Erfahrung im Supply Chain Bereich.

Aufgaben

  • Bewertung potenzieller Risiken innerhalb der Lieferkette.
  • Proaktive Risikominderung bei neuen Lieferanten.

Kenntnisse

Supply Chain Management
Risikobewertung
MS Office
Kommunikationsstärke
Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium in Logistik / Supply Chain
Vergleichbare Ausbildung

Jobbeschreibung

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Supply Chain Risk Manager (m/w/d), Eschborn

In der Rolle des Supply Chain Risk Managers (m/w/d) bist Du verantwortlich für die optimale Steuerung unserer Lieferanten und Waren und sorgst damit für einen wesentlichen Teil der optimalen Erbringung unserer Dienstleistung. #OneCompass

Job Facts
  • Ort: Eschborn
  • Beginn: ab sofort
Was wir dir bieten
  • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit immer neuen Fragestellungen
  • Ein Team, das voran gehen möchte und mit Leidenschaft dabei ist
  • Flexibles Arbeiten mit der Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
  • Ein Arbeitsplatz bei einem der zehntgrößten Arbeitgeber der Welt
  • Ein Umfeld, in dem du neue Ideen mit einbringen kannst
  • Kurze Entscheidungswege
  • Mitarbeiterangebote bei über 600 namenhaften Anbietern
  • Eigenes Betriebsrestaurant und Cafébar
Deine Aufgaben
  • Bewertung potenzieller Risiken innerhalb der Lieferkette: politische, finanzielle, logistische und technologische Risiken
  • Bewertung der Due-Diligence-Fähigkeiten von Lieferanten: Überprüfung der Fähigkeit eines Lieferanten, Verpflichtungen zu erfüllen und Risiken zu managen
  • Bewertung der Einhaltung der Unternehmensrichtlinien und ethischen Standards durch Lieferanten
  • Proaktive Risikominderung bei dem Onboarding neuer Lieferanten oder Verlängerung von Verträgen
  • Kommunikation von Ergebnissen und Schulungen in Lieferkettenrisiken an alle relevanten Stakeholder
  • Regelmäßige Berichterstattung von Ergebnissen an das Management
  • Jährliche Überprüfung der SRAs der Lieferanten
  • Jährliche Berichterstattung (LkSG, CSR Report usw.) und Beantwortung von Lieferantenfragenbogen
Dein Profil
  • Abgeschlossenes Studium idealerweise mit Fachrichtung Logistik / Supply Chain oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Fundierte Berufserfahrung im Bereich Supply Chain, Warenbeschaffung und/oder Disposition
  • Erfahrungen im Bereich Food Supply Chain
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
  • Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
  • Schnelle Auffassungsgabe, Hands-on-Mentalität und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Englischkenntnisse
Interessiert? Bewirb dich jetzt!
Deine Ansprechpartnerin

Pauline Schütze

Recruiterin

Telefon: [Telefonnummer]

Über die Compass Group

Mit Standorten in rund 45 Ländern sind wir eines der größten Dienstleistungsunternehmen der Welt und die Nummer 1 im Catering. Unsere Leidenschaft ist Food, doch darüber hinaus ist die Compass Group führender Anbieter von Facility-Management-Serviceleistungen. 14.500 Mitarbeitende in Deutschland aus rund 127 Nationalitäten und 550.000 Menschen weltweit geben tagtäglich ihr Bestes, um unseren Kunden ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern. Mit unserem Onboarding-Programm, unseren flachen Hierarchien und vielfältigen Karrierewegen leben wir eine Kultur der Fairness und des Respekts.

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