Supply Chain Infrastruktur Projektmanager*in (m/w/d)

JR Germany; Hannover; Vor Ort; EUR 55.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der deutschen Logistik sucht einen Supply Chain Infrastruktur Projektmanager*in. Sie sind verantwortlich für die Unterstützung und strategische Entwicklung von Einkaufsteams, wobei Ihre Hauptaufgaben die Koordination und Optimierung von Warengruppen umfassen. Dieses unbefristete Arbeitsverhältnis bietet attraktive Weiterbildungsangebote, ein Gesundheitsförderungsprogramm und flexible Arbeitsmodelle.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub

Professionelle Betreuung während der Anstellung

Vielfältige Weiterbildungsangebote

Gesundheitsförderungsprogramm

Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge

Regelmäßige Mitarbeiterevents

Moderne Arbeitsausstattung

Fahrrad-Leasing über JobRad

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt in der Beschaffung oder logistischen Bereichen.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe.
• Sicherer Umgang mit MS Office und Fähigkeiten zur Erstellung professioneller Dokumente.

Aufgaben

• Strategische Planung und operative Unterstützung in der Supply Chain.
• Erstellung von Entscheidungsunterlagen und Durchführung eigenverantwortlicher Projekte.
• Pflege und Aufbau relevanter Datenbanken zur effektiven Informationsverteilung.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Lösungsorientierung

Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften

Schwerpunkt Supply Chain Management, Logistik oder Einkauf

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

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Supply Chain Infrastruktur Projektmanager*in (m/w/d), Hannover

Location: Hannover, Germany

Job Category: Other

EU work permit required: Yes

Job Views: 2

Posted: 06.06.2025

Expiry Date: 21.07.2025

Job Description:

Ihre Aufgaben

In der Abteilung für nationale Beschaffung im Bereich Infrastrukturprojekte sind Sie verantwortlich für die umfassende Unterstützung und strategische Weiterentwicklung von spezialisierten Einkaufsteams. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, die Koordination und Optimierung der verschiedenen Warengruppen sicherzustellen und eigenverantwortliche Projekte zur Effizienzsteigerung zu initiieren, die sowohl die internen Abläufe als auch die Zusammenarbeit mit externen Partnern verbessern.

• Strategische Planung und operative Unterstützung bei der Steuerung von Warengruppen im Bereich Supply Chain und Infrastruktur, um die Effizienz und Kosteneffektivität zu maximieren.
• Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für interne und externe Gremien, um die strategische Ausrichtung des Unternehmens zu unterstützen.
• Eigenverantwortliche Durchführung von Projekten, wie der Einführung neuer Technologien oder der Implementierung von Prozessoptimierungen, um die Wettbewerbsfähigkeit zu steigern.
• Aufbau und Pflege relevanter Datenbanken, um eine transparente und effektive Informationsverteilung innerhalb des Teams zu gewährleisten.
• Planung und Nachverfolgung von Maßnahmen aus internen und externen Besprechungen, inklusive Protokollierung und Follow-up.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt Supply Chain Management, Logistik oder Einkauf, oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe für komplexe Themen, gepaart mit einem lösungsorientierten Ansatz.
• Sicherer Umgang mit MS Office und die Fähigkeit, professionelle Unterlagen für Entscheidungsträger zu erstellen.
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, schriftlich und mündlich.
• Führerschein Klasse B und hohe Reisebereitschaft, um an verschiedenen Standorten tätig zu sein.

Unsere Leistungen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr.
• Professionelle Betreuung durch feste Ansprechpartner während der gesamten Anstellung.
• Vielfältige Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
• Gesundheitsförderungsprogramm, inklusive Firmenfitness und Krankenzusatzversicherungen.
• Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge.
• Regelmäßige Mitarbeiterevents zur Förderung des Teamgeists.
• Moderne Arbeitsausstattung und flexible Arbeitsmodelle.
• Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing über JobRad.