Strategische:r Analyst:in für Retail-Performance (m/w/d), Hamburg
Die Carissa GmbH ist ein Tochterunternehmen der Shell Deutschland, dessen Kerngeschäft die Konzeption, Betreuung und Versorgung von Convenience Shops an Tankstellen ist. Das Unternehmen wurde zu Beginn der 90er Jahre als Joint Venture mit einem bedeutenden Distributor von Convenience-Produkten gegründet und ist seit über 20 Jahren vollständig im Besitz der deutschen Shell.
Aktuell beschäftigt die Carissa GmbH mehr als 140 engagierte Mitarbeiter, darunter 65 im Außendienst, und verfügt über herausragende Alleinstellungsmerkmale in ihrem Geschäftsmodell.
Arbeitsplatzbezeichnung:
(Junior) Performance / Business Analyst (m/w/d) Retail / Supply Chain
Betriebsstätte:
Zentrale
Zur Verstärkung unseres Performance-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Aufgaben:
- Erstellung von Reports zur Messung und Darstellung der Kategorieperformance, Analyse der Tankstellenshops (z.B.: Umsatz, Absatz, Margen-/Kostenanalyse) für Convenience Retail & Sales, mit Fokus auf Supply Chain und Lieferantenbewertung
- Definition und Einführung von Performance-Indikatoren sowie Zielen zur Steuerung der Performance (Kategoriepläne und -artikel), Fokus auf Supply Chain
- Analyse und Aufbereitung der Werttreiber im Shopgeschäft für DACH, unter Berücksichtigung externer Daten (Kundenbefragungen, Marktforschungen, Marktdaten)
- Enge Zusammenarbeit mit Supply Chain Management, Sales, Category Management, Finance und Operations
Voraussetzungen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit kaufmännischem Bezug
- Erste Berufserfahrung in einer analytischen Funktion im Handelsumfeld, z.B. Retail oder Supply Chain, auch für Berufseinsteiger geeignet
- Komfort im Umgang mit komplexen Datenmengen und ausgeprägtes analytisches Verständnis
- Praktische Erfahrung mit statistischen Analysen und Tools (z.B. Alteryx, Spotfire, Power BI)
- Teamfähigkeit, Neugier und die Fähigkeit, aus Daten wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen
- Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
- Sehr gute Englischkenntnisse
Was wir bieten:
- Starke Marke und überzeugende Referenzen
- Transparenz im eigenen Beitrag
- Kostenlose Getränke und Snacks
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gesundheits- und Wellnessprogramme
- JobRad-Angebot
- Teamevents und Firmenfeiern
- Langfristige Perspektiven und Entwicklungschancen
Weitere Informationen:
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Bei Fragen wende dich an Lars Grasmann ([email]) oder telefonisch (+49 160 948 642 28).
Kontaktperson: Jennifer Schlegel-Jeck: [email]
Mercuri Urval GmbH, Friesenweg 24, 22763 Hamburg
Weitere Infos unter: www.mercuriurval.com/de-de
Wir lehnen Diskriminierung ab. Vielfalt ist uns wichtig, und alle Bewerber:innen haben gleiche Chancen.