Strategische Leitung Eingliederungshilfe (m/w/d)

pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg; Berlin; Vor Ort; EUR 72.000 - 86.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Organisation im Sozialwesen in Berlin sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die strategische Leitung der Eingliederungshilfe. In dieser Schlüsselposition verantworten Sie eine Organisationseinheit mit über 200 Mitarbeitenden und gestalten aktiv die Zukunft mit Ihren Teams. Die Rolle bietet die Möglichkeit, strategische Konzepte zu entwickeln und die Qualität sozialer Dienstleistungen nachhaltig zu sichern. Ein abgeschlossenes Studium im Sozialwesen sowie mehrjährige Leitungserfahrung werden vorausgesetzt.

Leistungen

Attraktive Vergütung zwischen 72.000 und 86.000 Euro p.a.

30 Tage Urlaub sowie Sonderregelungen für Feiertage

Zusätzliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Umfangreiches Onboarding

Fort- und Weiterbildungsangebote

Gesundheitsprogramme und exklusive Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Mehrjährige Leitungserfahrung in der Eingliederungshilfe.
• Führungserfahrung mit großen Teams.
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der sozialwirtschaftlichen Landschaft.

Aufgaben

• Leitung und Verantwortung der Organisationseinheit.
• Entwicklung und Umsetzung strategischer Konzepte und Projekte.
• Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen.
• Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards.
• Kooperation und Vernetzung mit relevanten Partner:innen.

Kenntnisse

Strategisches Denken

Kommunikationsstärke

Problemlösungsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Sozialwesen oder Sozialmanagement

Jobbeschreibung

Strategische Leitung Eingliederungshilfe (m/w/d)

Sie werden als erfahrene Führungspersönlichkeit in der Sozialwirtschaft für die Strategische Leitung Eingliederungshilfe (m/w/d) in Berlin gesucht. In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Verantwortung für eine Organisationseinheit mit mehr als 200 Mitarbeitenden und gestalten die Zukunft gemiensam mit Ihren Teams aktiv mit.

Die Position bietet Ihnen die Möglichkeit, strategische Konzepte zu entwickeln, Veränderungsprozesse zu steuern und die Qualität sozialer Dienstleistungen nachhaltig zu sichern. Sie arbeiten in einem Umfeld, das Gestaltungsspielräume, Offenheit für neue Impulse und eine klare Ausrichtung auf Qualität und Innovation bietet.

Richtig sind Sie hier, wenn Sie Freude daran haben, komplexe Strukturen zu führen, wirtschaftliche Verantwortung zu übernehmen und dabei die Bedürfnisse von Menschen in den Mittelpunkt zu stellen.

Das dürfen Sie erwarten

• Attraktive Vergütung: zwischen 72.000 und 86.000 Euro p.a.
• 30 Tage Urlaub sowie Sonderregelungen für Feiertage
• Zusätzliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Umfangreiches Onboarding sowie Fort- und Weiterbildungsangebote
• Gesundheitsprogramme und exklusive Mitarbeiterrabatte

Ihr Aufgabenbereich

• Leitung und Verantwortung der Organisationseinheit
• Entwicklung und Umsetzung strategischer Konzepte und Projekte
• Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen
• Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards
• Kooperation und Vernetzung mit relevanten Partner:innen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Sozialwesen oder Sozialmanagement, idealerweise mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation
• Mehrjährige Leitungserfahrung in der Eingliederungshilfe
• Führungserfahrung mit Größten Teams
• Strategisches Denken, Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeit
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement und der sozialwirtschaftlichen Landschaft

Kontakt

Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Ralf Ibendorf zur Verfügung.

Er ist per E-Mail unter [e-mail] oder telefonisch unter [phone] und mobil unter [phone] erreichbar.

Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an [e-mail].

Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.