Allgemeine Informationen:
Civilian Human Resources Agency / US-Army / US-Armee / US-Streitkräfte
Unbefristet
Ausschreibungszeitraum: 28.10. – 25.11.2026
Chiffrenummer: 26FEB0JD221B0X304094-1
Titel des Stellenangebotes:
Paver/Straßenbauer (m/w/d)
Stellenbeschreibung (Major Duties & Requirements):
- Baustellenvorbereitung und -planung: Plant und bereitet Baustellen vor, indem er/sie Baupläne, Arbeitsaufträge oder Skizzen liest, um das Projekt auszulegen und die erforderliche Oberflächenvorbereitung, Werkzeuge und Materialien zu bestimmen.
- Asphaltierungsarbeiten: Errichtet und repariert Asphaltflächen wie Straßen, Gehwege und Parkplätze und stellt dabei sicher, dass das Material in der richtigen Stärke und mit dem korrekten Gefälle eingebaut wird.
- Untergrundvorbereitung: Bereitet den Untergrund vor und nivelliert diesen durch das Auftragen und Glätten von Kies, Sand und Schotter, um ein stabiles Fundament für die Pflasterung bzw. Asphaltierung zu schaffen.
- Bedienung von Baumaschinen: Bedient schwere Baumaschinen, einschließlich Asphaltfertigern, Straßenwalzen und Splittstreuern, um Materialien aufzutragen und zu verdichten.
- Oberflächenbehandlung: Trägt Oberflächenbehandlungen auf, indem er/sie schützende Bitumenemulsionen (Asphaltöl) oder Versiegelungen aufsprüht, um fertiggestellte Flächen zu konservieren und zu versiegeln.
- Beton- und Randsteinarbeiten: Führt Betonarbeiten wie das Setzen von Bordsteinen und das Ausbessern von Betonstrukturen im Zuge von Straßenreparaturen durch.
- Fahrpraxis und Transport: Führt und wartet Transportfahrzeuge, um Geräte, Materialien und Personal unter Einhaltung der Sicherheitsvorschriften sicher zu und von den Baustellen zu befördern.
Bewerbungsannahme ist solange die Stelle auf unserer Web-Seite veröffentlicht ist.
Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Das bieten wir Ihnen:
- ein globaler Arbeitgeber, der für kulturelle Vielfalt und Chancengleichheit steht
- ein Arbeitsverhältnis in internationalem Umfeld und kollegialer Atmosphäre
- hohe Arbeitsplatzsicherheit und eine attraktive Vergütung nach deutschen Tarifverträgen (TV AL II, Schutz TV) mit u.a. folgenden tariflichen Ansprüchen: 30 Tage Urlaub bzw. 36 bei schwerbehinderten Arbeitnehmern (zusätzlich sind gemäß Tarifvertrag der 24.12. und der 31.12. frei)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld (insgesamt 13 Monatsgehälter)
- eine Reihe von zusätzlichen sozialen Leistungen (u. a. eine betriebliche Altersvorsorge (Allianzgruppenversicherung) und vermögenswirksame Leistungen)
Über den Tarifvertrag hinaus:
- sind 8-9 US-Feiertage i.d.R. zusätzlich arbeitsfrei durch Umverteilung der Arbeitszeit (durch Betriebsvereinbarung geregelt)
- bestehen betriebsinterne Regelungen zu flexiblen Arbeitszeitmodellen, situativem mobilem Arbeiten und Prämien für Betriebszugehörigkeit und besondere Leistungen
- existieren Gesundheits- bzw. Fitnessprogramme, die u.a. die kostenfreie Nutzung der betrieblichen Fitnesscenter beinhalten
Besondere Konditionen:
- Rufbereitschaft erforderlich
Ausübungsorte der Stelle:
- US ARMY INSTALLATION MANAGEMENT CMD
- USAG WIESBADEN
- DIRECTORATE OF PUBLIC WORKS
- WIESBADEN
Anforderungen an den Bewerber
- Fähigkeit/Bildung: Abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens 30 Monaten im entsprechenden Handwerks- oder Gewerbeberuf.
- ODER 5 Jahre fachspezifische Berufserfahrung.
- Kenntnisse und Fertigkeiten: Kenntnisse im Bereich Büroautomation: Nein
- Klasse B Führerschein
- Deutsch: B2
- Englisch: A1
Vergütung und Informationen zum Arbeitgeber:
Bei der Besetzung des Stellenangebots findet ein Tarifvertrag Anwendung: Tarifvertrag TV AL II
Einstiegsgehalt von: 3.349,05 € bis 3.609,72 € je nach nachweisbarer Berufserfahrung.
Arbeitszeit:
38,5 Stunden/Woche
Anzahl der offenen Stellen:
1
Frühester Beginn der Tätigkeit:
Sofort
Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung:
Es handelt sich um eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung