STOREMANAGER / FILIALLEITER

New Yorker; Schwäbisch Gmünd; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Bekleidungsunternehmen in Schwäbisch Gmünd sucht einen Filialleiter, der die Verantwortung für die Filiale übernimmt. Du leitest dein Team mit modernen Führungsmethoden und kümmerst dich um die betriebswirtschaftliche Entwicklung. Attraktive Benefits wie Mitarbeiter-Rabatte und flexible Arbeitszeiten werden geboten. Wenn du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung mitbringst, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Leistungen

30% Personalrabatt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Regelmäßige Gutscheine

Umsatzbeteiligung

Flexible Arbeitszeiten

Tariforientierte Bezahlung

Qualifikationen

• Du bist Kaufmann mit einer abgeschlossenen Ausbildung.
• Du hast Führungserfahrung, idealerweise im Textileinzelhandel.
• Du bist ein kommunikativer Teamplayer.

Aufgaben

• Leite die Verantwortung für die Filiale.
• Rekrutiere und schule neue Mitarbeiter.
• Behalte die betriebswirtschaftliche Entwicklung im Blick.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Kommunikationsfähigkeit

Planung und Organisation

Verkaufstalent

Teamarbeit

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

STOREMANAGER / FILIALLEITER, Schwäbisch Gmünd

Schwäbisch Gmünd, Germany

• Du übernimmst die Verantwortung für eine Filiale – mit allem, was dazu gehört
• Dein Team leitest du – moderne Führungsarbeit ist für dich kein Fremdwort, deine Mitarbeiter motivierst du durch attraktive Ziele, für die Entwicklung sorgst du durch Coaching und Schulungen
• Deine Mitarbeiter werden von dir rekrutiert und optimal eingearbeitet
• Für den Erfolg deines Stores behältst du die betriebswirtschaftliche Entwicklung im Blick und leitest passende Maßnahmen ab
• In deiner Filiale werden stets die neuesten Trends gezeigt – damit inspirierst du unsere Kunden und förderst den Verkauf
• Im BackOffice erledigst du alle administrativen Aufgaben

DAS IST DER JOB

• Du übernimmst die Verantwortung für eine Filiale – mit allem, was dazu gehört
• Dein Team leitest du – moderne Führungsarbeit ist für dich kein Fremdwort, deine Mitarbeiter motivierst du durch attraktive Ziele, für die Entwicklung sorgst du durch Coaching und Schulungen
• Deine Mitarbeiter werden von dir rekrutiert und optimal eingearbeitet
• Für den Erfolg deines Stores behältst du die betriebswirtschaftliche Entwicklung im Blick und leitest passende Maßnahmen ab
• In deiner Filiale werden stets die neuesten Trends gezeigt – damit inspirierst du unsere Kunden und förderst den Verkauf
• Im BackOffice erledigst du alle administrativen Aufgaben

DAS ÜBERZEUGT UNS

• Du bist Kaufmann – deine Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen
• Du besitzt Führungserfahrung, idealerweise im Textileinzelhandel
• Durch deine authentische Führungspersönlichkeit führst du dein Team engagiert und charismatisch
• Menschen begeistern und für neue Ziele motivieren sind für dich selbstverständlich
• Durch dein Verkaufstalent stellst du unsere Kunden in den Mittelpunkt; dein Modebewusstsein steckt auch andere an
• Planung und Organisation gehören zu deinen Stärken
• Anpacken ist für dich kein Fremdwort; du bist kommunikativ und ein echter Teamplayer

DAS BIETEN WIR DIR

Benefits

• 30% Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen
• Attraktive Verdienstmöglichkeiten, u.a. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Regelmäßige NEW YORKER-Gutscheine
• Wertschätzung durch unsere Jubiläumsregelung
• Eine Umsatzbeteiligung gemessen am Erfolg der Filiale
• Corporate Benefits

Fairness

• Zur perfekten Erholung: 2 freie Samstage im Monat nach Möglichkeit und 30 Tage Urlaub
• Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
• Eine tariforientierte Bezahlung
• Flexible Arbeitszeiten
• Sicherer Job in einem sehr erfolgreichen Unternehmen

Entwicklung

• Viele Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen
• Umfassende Einarbeitung und interne Schulungen
• Regelmäßige Teamevents

*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle – Hauptsache, du passt zu uns! Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form. Aber NEW YORKER ist offen für alle Menschen, die zu unserem Unternehmenserfolg beitragen möchten.