Store Manager (Vollzeit / 38h, m/w/d) - Soest

Rituals; Soest; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Rituals sucht einen Store Manager (m/w/d) in Soest, um die Verkaufsziele zu erreichen und ein inspirierendes Teamumfeld zu schaffen. Deine Aufgaben umfassen die Verantwortung für die Store-Performance, das Coaching des Teams sowie das Management der täglichen Abläufe. Idealerweise bringst du mindestens zwei Jahre Führungserfahrung aus dem Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit.

Leistungen

30% Mitarbeiterrabatt

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

Vielfältige Trainingsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Wellbeing-Initiativen

Qualifikationen

• Erfahrung in der Führung von Teams in einer serviceorientierten Branche.
• Proaktive und inspirierende Persönlichkeit mit einem offenen Mindset.
• Vertrauter Umgang mit digitalen Tools und eine strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Leitung und Verantwortung für das Tagesgeschäft des Stores.
• Erhöhung der Verkaufsziele und Management der KPI.
• Coaching und Entwicklung der Teammitglieder.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Teamarbeit

Ausbildung

Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Mitarbeiterführung

Jobbeschreibung

Store Manager (Vollzeit / 38h, m/w/d) - Soest

Soest • 32-40 Stunden

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Store Manager (Vollzeit / 38h, m/w/d) - Soest

Beginne eine Position bei Rituals, bei der deine Hands-on-Mentalität und deine Leidenschaft für Menschen einen Unterschied beim Erfolg des Stores und beim Teamgeist machen. Kannst du außergewöhnliche Kundenerfahrungen bieten, Teammitglieder inspirieren und sie zu großartigen Umsätzen führen?

• Disziplinarische Personalverantwortung (Personalauswahl, Personalmanagement, Personalentwicklung, Teamführung) deines Stores in Zusammenarbeit mit deinem Area Manager
• Leistungssteigerung und Verantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management, Verkaufsförderung
• Effektives und zielgerichtetes Store-Operations-Management (bspw. Kasse, Lager, Visual Merchandising, Filialorganisation, Filialmanagement) unter Einhaltung und Umsetzung unserer Unternehmensrichtlinien
• Selbstständige Führung des Tagesgeschäfts als Vorbild für dein Team auf der Store-Fläche und im administrativen Backoffice

Wachse durch deine Persönlichkeit

• Authentische, optimistische und belastbare Persönlichkeit mit einem unternehmerischen und offenen Mindset: Selbst herausfordernde oder unerwartete Situationen bringen dich nicht aus deiner Balance – du findest stets eine business-orientierte Lösung und behältst dein ruhiges Mindset
• Proaktive & inspirierende Führungskraft aus Leidenschaft und Markenbotschafter mit starken Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse) sowie Verknüpfungskompetenzen: Du verstehst, dass das Herzstück von Rituals unsere Mitarbeitenden sind – deine Stärken liegen vor allem im Coaching auf der individuellen Potentialentwicklung u. a durch konstruktives Feedback, geprägt von einem empathischen und pragmatischen Führungsstil
• Vertrauter Umgang mit digitalen Tools sowie eine strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität: Deine Fähigkeit effizient zu planen, zu delegieren, Prioritäten zu setzen und Ressourcen optimal zu nutzen helfen dir und deinem Team zur hervorragenden Performance
• Affinität zur Beauty-Welt und Kosmetikbranche oder Lifestylebranche und mindestens zwei Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung als Filialleiter (m/w/d), Shop Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche, (z. B. Einzelhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus)

Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals.

Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen – sichtbaren oder unsichtbaren – Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt.

Vorteile für Rituals Mitarbeitende

Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur

30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke

Unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie Bonus

Vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, bspw. zum Experten oder Assistant Store Manager

Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat sowie verschiedene Arbeitszeitmodelle, z.B. Teilzeit

Betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften (bspw. Urban Sports Club), spannende Mitarbeiterveranstaltungen, u.v.m.

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