Store Manager (m/w/d) Tommy Hilfiger / Altmarkt-Galerie / Dresden

p.t. concept stores GmbH; Dresden; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Einzelhandel sucht einen Store Manager für seinen Standort in Dresden. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Leitung des Teams und die Optimierung der Betriebsergebnisse. Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit sowie mehrjährige Führungserfahrung. Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung und ein professionelles Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Mitarbeiterrabatte

Zugang zu Corporate Benefits

Jährliches Bekleidungskontingent

Kontinuierliche Weiterentwicklung durch Trainings

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsfunktion.
• Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse.
• Gute Deutschkenntnisse (mindestens C1).

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die operative und wirtschaftliche Steuerung des Stores.
• Führung und Weiterentwicklung des Teams.
• Sicherstellung der Warenpräsentation und eines serviceorientierten Kundenerlebnisses.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikationsstärke

Organisationsgeschick

Strukturierte Arbeitsweise

Team-Motivation

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

Digitale Tools

Jobbeschreibung

Gestalte mit uns die Zukunft des stationären Handels – mit Stil, Klarheit und Führungsstärke!

Du bist eine souveräne Persönlichkeit mit Begeisterung für Mode und einem ausgeprägten Verständnis für moderne Kundenbedürfnisse? Als Store Manager (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für einen unserer Stores und prägst die Atmosphäre auf der Fläche mit Fachkompetenz, Empathie und unternehmerischem Denken. Gemeinsam mit deinem Team schaffst du ein Einkaufserlebnis auf höchstem Niveau.

Was wir von Dir erwarten

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsfunktion
• Erfahrung im Visual Merchandise wären von Vorteil, um entsprechende Store-Inszenierung sicherzustellen
• Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit KPIs
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken
• Führungskompetenz mit der Fähigkeit, ein Team zu motivieren und gezielt weiterzuentwickeln
• Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
• Maßnahmenplanung zur Erreichung der Storeziele, inklusive Zielsetzung, Maßnahmenentwicklung und Erfolgskontrolle
• Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Offenheit für neue Technologien im Arbeitsalltag
• Gute Deutschkenntnisse zur Kundenkommunikation (mindestens C1)
  
  

Deine Aufgaben bei uns

• Gesamtverantwortung für die operative und wirtschaftliche Steuerung des Stores
• Führung, Förderung und Weiterentwicklung des Teams – Du bist Coach und Vorbild zugleich
• Analyse und Optimierung von Prozessen anhand betriebswirtschaftlicher Kennzahlen
• Sicherstellung der Warenpräsentation und eines serviceorientierten Kundenerlebnisses
• Planung und Organisation von Personaleinsätzen, Onboarding neuer Mitarbeitender
• Durchführung von Team-Meetings, Zielgesprächen und Feedback-Runden
• Mitwirkung im Recruitingprozess (Vorauswahl und Interviews)
• Schnittstelle zwischen Store, Area Management und Zentrale – Du vertritts die Werte der PTH group
  
  

Wir bieten dir

• Ein professionelles, kollegiales Arbeitsumfeld mit hohem Gestaltungsspielraum
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag (40-35 Std./Woche) mit attraktiver Vergütung
• Sorgfältige Einarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklung durch Trainings und Coachings
• Individuelle Perspektiven innerhalb der PTH group
• Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Sortiment
• Zugang zu Corporate Benefits mit exklusiven Sonderkonditionen
• Ein jährliches Bekleidungskontingent
  
  

So bewirbst du dich

Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Nach Eingang deiner Unterlagen erhältst du eine automatische Bestätigung per E-Mail.