Store Manager (m/w/d) / Tom Tailor / Anger 55/56 / Erfurt

TN Germany; Erfurt; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen engagierten Store Manager, der das Team leitet und ein positives Arbeitsklima schafft. In dieser Vollzeitposition sind Sie verantwortlich für das Onboarding neuer Mitarbeiter und die Optimierung von Store-Prozessen. Sie bringen Leidenschaft für Mode mit und bieten Kunden ein unvergessliches Einkaufserlebnis. Mit einer freundlichen und offenen Arbeitsatmosphäre sowie der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung ist dies eine großartige Gelegenheit für alle, die in der Modebranche arbeiten möchten.

Leistungen

Mitarbeiterrabatte

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flächentrainings

Corporate Benefits Plattform

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel ist erforderlich.
• Mindestens zwei Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position.

Aufgaben

• Fungiere als Bindeglied zwischen Management und Store-Personal.
• Leite Teammeetings und übernehme Verantwortung für Store-Bereiche.
• Optimiere Store-Prozesse basierend auf KPIs.

Kenntnisse

Teamführung

Kundenberatung

Analytische Fähigkeiten

EDV-Anwendungen (MS-Office)

Recruiting

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich

Berufserfahrung im Einzelhandel

Jobbeschreibung

Karriere / Jobs

Store Manager (m/w/d) / Tom Tailor / Anger 55/56 / Erfurt

Erfurt | Mit Leitungsfunktion | 10.09.2024 | Vollzeit

Deine Hauptaufgaben bei uns sind:

1. Als Bindeglied zwischen dem Management-Team und dem Store-Personal fungierst und dabei die Werte, Interessen und Ziele der PTH group und deiner Mitarbeiter vertrittst.
2. Auf der Fläche immer den Überblick behältst und für deine neuen Mitarbeiter ein professionelles Onboarding garantierst.
3. Teammeetings leitest und die Verantwortung für eigene Bereiche im Store übernimmst.
4. Ein respektvolles und freundliches Arbeitsklima im Store schaffst, das durch Vertrauen, Ehrlichkeit und Optimismus geprägt ist.
5. Die Store-Prozesse inklusive Warenhandling, Kassenführung und Personalplanung für dein Team sicherstellst.
6. Nicht nur zur Einhaltung der Arbeitsabläufe beiträgst, sondern diese auch auf Grundlage von kennzahlenbasierten Analysen (KPIs) optimierst.
7. Dich in den Recruiting-Prozess einbringst, insbesondere bei der Bewerbervorauswahl und den Vorstellungsgesprächen.
8. Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise im Einzelhandel hast.
9. Bestenfalls zwei Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position, vorzugsweise im Textileinzelhandel, mitbringst.
10. Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, analytische Fähigkeiten sowie einen sicheren Umgang mit EDV-Anwendungen (MS-Office Paket) beherrscht.
11. Über gute Deutschkenntnisse verfügst.

Wir erwarten von Dir, dass Du:

1. Mode als deine Leidenschaft entdeckt hast und du als echter Teamplayer erlebst.
2. Als Gastgeber deinen Kunden ein besonderes Shopping-Erlebnis bietest – von der ansprechenden Warenpräsentation bis zur umfassenden Beratung.
3. Durch deine positive Einstellung und deine wertschätzende Art deine Mitarbeiter motivieren und weiterentwickeln kannst: Du bist der Coach!

Wir bieten Dir:

1. Eine freundliche und aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre, in der du dich sofort wohlfühlst.
2. Eine sorgfältig betreute Einarbeitung, damit du dich schnell zurechtfindest.
3. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, der dir finanzielle Sicherheit bietet.
4. Flächentrainings, die dich für den Verkauf unserer Fashion noch fitter machen.
5. Die Möglichkeit, dich innerhalb der PTH group weiterzuentwickeln.
6. Mitarbeiterrabatte auf unser gesamtes Sortiment, sodass du immer up to date bist und unsere Kunden inspirierst.
7. Einen Zugang zur Corporate Benefits Plattform mit attraktiven Sonderkonditionen für viele Lebensbereiche.