Store Manager / Filialleiter(in) (M / F / D)

American Vintage; Frankfurt; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht talentierte Profile, die mit Leidenschaft ihre Ziele erreichen und übertreffen. In dieser spannenden Rolle bieten Sie ein einzigartiges Kundenerlebnis, bauen vertrauensvolle Beziehungen auf und übernehmen administrative Aufgaben. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, das kontinuierlich lernt und sich weiterentwickelt. Mit Zugang zu Schulungsplattformen und einem wöchentlichen Bonusprogramm haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem schnellwachsenden Umfeld zu entfalten. Wenn Sie eine inspirierende Persönlichkeit mit Führungsstärke sind, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Mitarbeiteruniform

Wöchentliche Bonusstruktur

Zugang zu e-CAMPUS

Qualifikationen

• Erste Erfahrungen in der Konfektionskleidung sind erforderlich.
• Fähigkeit, ein Team zu führen und zu inspirieren.

Aufgaben

• Bieten Sie ein einzigartiges Kundenerlebnis und bauen Sie Beziehungen auf.
• Übernehmen Sie administrative Aufgaben und halten Sie die Prozesse ein.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Führungsstärke

Analytische Fähigkeiten

Englischkenntnisse

Tools

Digitale Tools

Jobbeschreibung

Wir suchen talentierte Profile, die in unsere Teams unterstützen und unsere Marke weiterentwickeln.

Sind Sie bereit:

1. Erreichen und übertreffen Sie Ihre Ziele mit Leidenschaft

• Eine einzigartiges und persönliches Kundenerlebnis bieten.
• Eine vertrauensvolle und enge Beziehung zu den Kunden aufbauen.
• Nehmen Sie geschäftliche Herausforderungen an, um die verschiedenen Ziele zu erreichen.
• Leistungsindikatoren analysieren und daraus resultierende Aktionspläne umsetzen.

2. Achten Sie auf die Details in Ihrer Filiale.

• Halten Sie sich an die Visual Merchandising Guidelines und die Sauberkeit des Geschäfts.
• Achten Sie auf die Verwaltung des Backoffice und die Einhaltung der Prozesse (Inventur, Lieferung, Nachschub, Lagerbestand...).
• Übernehmen Sie administrative Aufgaben in Verbindung mit der Zentrale (Rekrutierung, HR, Kasse, Banküberweisungen...)
• Beherrschen Sie unsere digitalen Tools.

3. Mit Begeisterung lernen und weitergeben

• Sorgen Sie für die Ausbildung und den Kompetenzaufbau Ihres Teams.
• Vermitteln Sie die Werte und die DNA der Marke.
• Erweitern Sie kontinuierlich Ihr Produktwissen.

4. Teilen Sie unsere Werte und Verpflichtungen.

• Ihr Team aufbauen, zusammenführen und an sich binden.
• Bekennen Sie sich zu unseren Werten, indem Sie eine transparente Kommunikation pflegen.
• Solidarisch sein und bereit sein, Ihr Team zu unterstützen.
• Ehrgeizig sein und sich täglich selbst übertreffen.

Sie haben erste erfolgreiche Erfahrungen in der Welt der Konfektionskleidung gesammelt.

Sie haben immer ein offenes Ohr für Ihr Umfeld, sind eine inspirierende Person für Ihr Team und verfügen über eine natürliche Führungsstärke.

Sie haben einen Sinn für das Geschäft und sind kundenorientiert.

Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Seit hat unsere Marke das AMV Camp, ein Training für alle unsere Mitarbeiter, ins Leben gerufen und eingeführt. Dank diesem Training setzen wir weiterhin auf Wagemut, Leidenschaft und Selbstüberwindung.

Chancen für Ihre Karriere! Anregende Möglichkeiten in einem schnellwachsenden Umfeld.

Entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten weiter! Zugang zu e-CAMPUS, unserer Schulungsplattform: Produkt, Merchandising, Verkaufstechniken usw.

Mitarbeiterausstattung! Profitieren Sie von unserer Mitarbeiteruniform.

Wöchentliche Bonusstruktur! Angelehnt an den Ergebnissen des Stores.