STORE MANAGER

ONLY Stores; Siegen; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Einzelhandelsunternehmen sucht einen Filialleiter (m/w/d) in Siegen. Sie sind verantwortlich für die Geschäftsführung des Shops, das Coaching eines motivierten Teams und die Umsetzung von Merchandising-Standards. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt, umfangreiche Corporate Benefits und die Möglichkeit, ein starkes Team aufzubauen, während Sie eine positive Unternehmenskultur genießen.

Leistungen

50% Mitarbeiterrabatt

36 Tage Urlaub pro Jahr

Regelmäßige Entwicklungsgespräche

Flache Hierarchien

Herzliche Unternehmenskultur

Qualifikationen

• Erfahrung im textilen Einzelhandel und Leitung eines Shops wünschenswert.
• Gutes kaufmännisches Denken und Interesse an Mode.
• Hohe soziale Kompetenz und Teamarbeit.

Aufgaben

• Koordinierung des täglichen Geschäfts.
• Entwicklung des Teams durch Schulung.
• Umsetzung der Merchandising-Richtlinien.
• Planung der Aktivitäten im Shop.
• Effiziente Personalplanung.

Kenntnisse

Führungsqualitäten

Teamplayer

Kommunikationsfähigkeiten

gutes kaufmännisches Verhalten

Faible für Zahlen

Ausbildung

abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

Microsoft Office

Jobbeschreibung

Komm in unser ONLY & SONS Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als

Standort : Siegen

Als Filialleiter / -in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren.

• ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mitErfolgsbeteiligung
• corporate Benefits
• einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung
• 50% Mitarbeiterrabatt – dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung
• attraktives Vergütungspaket inkl. 36 Tage Urlaub pro Jahr mit Gestaltungsspielräumen für eine eigenverantwortliche Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen
• regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln
• flache Hierarchien – Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben
• eine herzliche und offene Unternehmenskultur

Deine Aufgabenbereiche

• du koordinierst das tägliche Business
• Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung
• Merchandising – Umsetzung der Präsentationsrichtlinien
• Planung der Aktivitäten im Shop
• effiziente und effektive Personalplanung
• wirtschaftliche Shopanalyse
• aktiver Verkauf

Deine Qualifikationen

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops
• Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten / Denken
• Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz
• großes Interesse an Mode und Trends
• Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten
• mit dem Microsoft Office-Paket vertraut

Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive?