STORE MANAGER

ONLY Stores; Mainz; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Modeunternehmen sucht einen Filialleiter (m/w/d) für einen aufregenden Arbeitsplatz in Mainz. Sie werden für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich sein und Ihre Erfahrungen im textilen Einzelhandel einbringen. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt, Mitarbeiterbenefits und 36 Tage Urlaub pro Jahr. Wenn Sie eine Leidenschaft für Mode haben und ein starkes Team aufbauen möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit.

Leistungen

50% Mitarbeiterrabatt

Attraktives Vergütungspaket

36 Tage Urlaub pro Jahr

Regelmäßige Entwicklungsgespräche

Flache Hierarchien

Herzliche Unternehmenskultur

Qualifikationen

• Einschlägige Erfahrungen im textilen Einzelhandel und in der Leitung eines Shops.
• Großes Interesse an Mode und Trends.

Aufgaben

• Koordination des täglichen Business.
• Weiterentwicklung des Teams durch Schulung und Anleitung.
• Umsetzung der Merchandising-Präsentationsrichtlinien.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Kaufmännisches Denken

Führungsqualitäten

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

Microsoft Office-Paket

Jobbeschreibung

Komm in unser ONLY & SONS Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als

Als Filialleiter / -in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren.

• Ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung
• Corporate Benefits
• Einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung
• 50% Mitarbeiterrabatt – dir stehen immer die neuesten Trends zur Verfügung
• Attraktives Vergütungspaket inkl. 36 Tage Urlaub pro Jahr mit Gestaltungsspielräumen für eine eigenverantwortliche Arbeitszeitensteuerung, um Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen
• Regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln
• Flache Hierarchien – Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben
• Eine herzliche und offene Unternehmenskultur

Deine Aufgabenbereiche

• Du koordinierst das tägliche Business
• Weiterentwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung
• Merchandising – Umsetzung der Präsentationsrichtlinien
• Planung der Aktivitäten im Shop
• Effiziente und effektive Personalplanung
• Wirtschaftliche Shopanalyse
• Aktiver Verkauf

Deine Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops
• Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten / Denken
• Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz
• Großes Interesse an Mode und Trends
• Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Vertraut mit dem Microsoft Office-Paket

Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive?