STORE MANAGER

ONLY Stores; Erlangen; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Modeeinzelhandelskette in Erlangen sucht einen erfahrenen Filialleiter (m/w/d). Sie sind verantwortlich für die Geschäftsführung des Shops, die Weiterentwicklung Ihres Teams sowie die Umsetzung von Merchandising-Richtlinien. Ideale Kandidaten haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und bringen Erfahrung in der Leitung von Verkaufsstellen im textilen Einzelhandel mit. Ein attraktives Vergütungspaket und 36 Tage Urlaub jährlich werden geboten. Weitere Benefits umfassen Mitarbeiterrabatte und eine offene Unternehmenskultur.

Leistungen

50% Mitarbeiterrabatt

36 Tage Urlaub pro Jahr

regemäßige Entwicklungsgespräche

flache Hierarchien

corporate Benefits

Qualifikationen

• Erfahrung als Shopleitung im Bereich des textilen Einzelhandels.
• Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten.
• Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz.

Aufgaben

• Koordination des täglichen Geschäfts.
• Entwicklung des Teams durch Schulung und Anleitung.
• Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und Merchandising.
• Planung der Aktivitäten im Shop.
• Effektive Personalplanung und wirtschaftliche Shopanalyse.
• Aktiver Verkauf.

Kenntnisse

Kompetenz in betriebswirtschaftlichen Kennzahlen

Teamführung

Kommunikationsfähigkeiten

Interesse an Mode und Trends

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

Microsoft Office

Jobbeschreibung

Komm in unser ONLY Team ️ - wir suchen Dich zur Unterstützung als

Store Manager (m/w/d)
Standort: Erlangen

Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren.

• ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mitErfolgsbeteiligung
• corporate Benefits
• einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung
• 50% Mitarbeiterrabatt – dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung
• attraktives Vergütungspaket inkl. 36 Tage Urlaub pro Jahr mit Gestaltungsspielräumen für eine eigenverantwortliche Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen
• regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln
• flache Hierarchien – Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben
• eine herzliche und offene Unternehmenskultur

Deine Aufgabenbereiche

• du koordinierst das tägliche Business
• (Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung
• Merchandising – Umsetzung der Präsentationsrichtlinien
• Planung der Aktivitäten im Shop
• effiziente und effektive Personalplanung
• wirtschaftliche Shopanalyse
• aktiver Verkauf

Deine Qualifikationen

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Erfahrung als Shopleitung im Bereich des textilen Einzelhandels
• Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken
• Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz
• großes Interesse an Mode und Trends
• Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten
• mit dem Microsoft Office-Paket vertraut

Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive?