Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d)

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d), Berlin

ETL Feucker & Kollegen GmbH ist eine moderne Steuerberatungskanzlei in Berlin (neben dem KaDeWe) / Brieselang (Havelland). Unser 12-köpfiges Team betreut kleine und mittelständische Unternehmen aller Branchen in steuerlichen, rechtlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen. Die hohe Qualifikation unserer Mitarbeiter sichern wir durch engagierte Ausbildung und kontinuierliche Weiterbildung an der ETL-Akademie.

Wir sind Teil der ETL-Gruppe, die in Deutschland mit über 950 Kanzleien vertreten ist und weltweit in mehr als 50 Ländern mit über 1.300 Standorten präsent ist. ETL ist Marktführer im Bereich Steuerberatung und gehört zu den Top 5 der Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften in Deutschland mit 13.800 Mitarbeitenden. Das partnerschaftliche und vertrauensvolle Miteinander steht im Mittelpunkt unserer Beziehungen zu Mandanten und innerhalb unseres Teams.

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Steuerfachangestellten/Steuerfachwirt (m/w/d)

1. Erstellung von Jahresabschlüssen aller Rechtsformen
2. Erstellung von Steuererklärungen aller unternehmensrelevanten Steuerarten
3. Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Beratungen
4. Kommunikation mit Mandanten und Behörden
5. Prüfung von Steuerbescheiden
6. Durchführung von steuerlichen Berechnungen
7. Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) bzw. Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Steuerberatung / Wirtschaftsprüfung
8. Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB und im Steuerrecht
9. Sicherer Umgang mit Kanzleisoftwaresystemen (DATEV) und MS Office
10. Interesse an der Mitgestaltung der digitalen Steuerberatung und Freude an der Optimierung von Arbeitsabläufen
11. Sorgfältige, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
12. Teamfähigkeit und Spaß am aktiven Mandantenkontakt
13. Sicherer Arbeitsplatz mit vielfältigem Aufgabenspektrum und Freiräumen
14. Wertschätzung und Anerkennung der geleisteten Arbeit
15. Leistungsgerechte Vergütung mit individuellen Zusatzleistungen und regelmäßiger Gehaltsentwicklung
16. Intensive Begleitung während der Einarbeitungsphase
17. Förderung durch berufliche Fortbildung und regelmäßige interne Weiterbildung
18. Hochwertig ausgestattete Arbeitsplätze
19. Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Tage
20. Arbeiten in positiver Atmosphäre mit großartigen Kollegen, die hilfreich zur Seite stehen