STEUERFACHANGESTELLTE_N MIT SCHWERPUNKT LANDWIRTSCHAFT (m/w/d)

BERATA-GmbH; Niedersteinbach; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Steuerberatungsgesellschaft sucht eine_n Steuerfachangestellte_n zur Betreuung landwirtschaftlicher Mandanten. Zu den Aufgaben zählen die Erstellung von Buchhaltungen und Steuererklärungen sowie die Korrespondenz mit Klienten. Das Unternehmen bietet ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und attraktiven Sozialleistungen.

Leistungen

Überdurchschnittliche Sozialleistungen

Flexible Arbeitszeiten

Teamevents

Jobbike

Kostenfreie Getränke

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte_r.
• Berufserfahrung in der Landwirtschaft oder im Agrarbereich.
• Sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.

Aufgaben

• Erstellung von Buchhaltungen, Lohnabrechnungen und Jahresabschlüssen.
• Korrespondenz mit Mandanten und Behörden.
• Prüfung von Steuerbescheiden.

Kenntnisse

DATEV-Kenntnisse

MS-Office-Kenntnisse

Kundenorientierung

Teamgeist

Flexibilität

Zuverlässigkeit

Eigeninitiative

Ausbildung

Ausbildung als Steuerfachangestellte_r

Jobbeschreibung

für die steuerliche Betreuung unserer landwirtschaftlichen Mandanten

Alle personenbezogenen Bezeichnungen sind – auch ohne Zusatz (m/w/d) – geschlechterübergreifend zu verstehen.

• Erstellung von Buchhaltungen, Lohnabrechnungen und Jahresabschlüssen für unsere landwirtschaftlichen Mandanten sowie betrieblicher und privater Steuererklärungen
• Korrespondenz mit unseren Mandanten aus dem Agrar-Bereich und Behörden
• Prüfung von Steuerbescheiden
• Vorbereitung von Rechtsbehelfen

• abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte_r
• (Erste) Berufserfahrung in der Landwirtschaft bzw. im vor- und nachgelagerten Agrarbereich im Rechnungswesen oder im Bereich Steuern
• fundierte DATEV- und MS-Office-Kenntnisse
• sicheres, freundliches und serviceorientiertes Auftreten beim Umgang mit unseren Mandanten
• sorgfältige, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung
• Teamgeist, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative

Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Überdurchschnittliche Sozialleistungen und leistungsgerechte Vergütung Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Teamevents Tolle Mitarbeiterangebote (Jobbike, corporate benefits, kostenfreie Getränke, etc.) Gewachsene Unternehmenskultur Langfristige berufliche Heimat in einem erfolgreichen und expandierenden Unternehmen Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.