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Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)

GLOBUS Fachmärkte GmbH & Co. KG

Maximiliansau

Vor Ort

EUR 45.000 - 65.000

Vollzeit

Vor 10 Tagen

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Zusammenfassung

Ein führendes Handelsunternehmen sucht einen Marktleiter in Rheinland-Pfalz. Verantwortung für die Leitung des Marktes, Personalführung und Sicherstellung optimaler Abläufe stehen im Fokus. Attraktive Benefits wie unternehmerische Entscheidungsfreiheit und betriebliche Gesundheitsförderung kommen dazu. Seien Sie Teil eines dynamischen Teams mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Unternehmerische Entscheidungsfreiheit
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Attraktive Beteiligungsmodelle
Betriebliche Altersvorsorge
Fahrradleasing
Mitarbeiterrabatt
6 Wochen Urlaub pro Jahr

Qualifikationen

  • Erfahrung in der Baumarktbranche oder im Non-Food-Bereich.
  • Leitung eines größeren Teams.
  • Sicheres Auftreten und Entscheidungsstärke.

Aufgaben

  • Unterstützung der Marktleitung bei der Führung des Marktes.
  • Personalverantwortung und Mitarbeitermotivation.
  • Sicherstellung optimaler Waren- und Werbepräsenz.

Kenntnisse

Handelserfahrung in der Baumarktbranche
Teamleitung
Entscheidungsstärke
Verantwortungsbewusstsein

Jobbeschreibung

Das sind Deine Aufgaben
  • Du unterstützt die Marktleitung bei der Leitung und Führung des Marktes.
  • Dabei trägst Du Personalverantwortung und bist dafür zuständig, Deine Mitarbeiter zu motivieren und weiterzuentwickeln.
  • Dank Dir ist eine optimale Waren- und Werbepräsenz garantiert.
  • Du sorgst dafür, dass alle Abläufe im Markt in Zusammenarbeit mit Deinem gesamten Markt-Team rundlaufen.
Das bringst Du mit
  • Du kannst Handelserfahrung in der Baumarktbranche oder im Non-Food-Bereich vorweisen.
  • Du hast bereits ein größeres Team geleitet und effektives Arbeiten im Team ist genau Dein Ding.
  • Sicheres Auftreten, Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein liegen Dir im Blut.
Das bieten wir Dir
  • Unternehmerische Entscheidungsfreiheit
  • Kurze Entscheidungswege
  • Professionelle Einarbeitung sowie Kennenlernen unserer Strukturen und Prozesse
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Attraktive Beteiligungsmodelle und betriebliche Altersvorsorge
  • Festanstellung
  • Fahrradleasing
  • Pflegeberatung
  • Mitarbeiterrabatt
  • 6 Wochen Urlaub pro Jahr

Arbeitszeit: Vollzeit, 37,5 Std./WocheEinstellungsdatum: sofort/nach Vereinbarung
Ansprechpartner: Herr Mark Schell

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