Stellvertretender Leiter (m/w/d) Geoinformationssysteme (GIS) der Netzdokumentation

Job Description

Stellvertretender Leiter (m/w/d) Geoinformationssysteme (GIS) der Netzdokumentation

Bewerbungen von Berufsanfängern und Quereinsteigern in die Energiewirtschaft sind ausdrücklich erwünscht.

Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit über 300 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen. Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit.

Ihre Aufgaben

1. Weiterentwicklung und Optimierung der GIS-Systemlandschaft sowie der GIS-Prozesse
2. Wahrnehmung von Führungsaufgaben zur Unterstützung der Abteilungsleitung
3. Koordination der externen GIS-Spezialisten
4. Beobachtung und Analyse der Marktentwicklung im IT-Bereich in Bezug auf GIS-Technologien sowie Prüfung der wirtschaftlichen und technischen Verwendbarkeit
5. Ansprechpartner (m/w/d) für unseren IT-Dienstleister u.a. in Bezug auf die genutzte Infrastruktur (Server, Dienste) und die IT-Basisausrüstung (Betriebssysteme, Datenbanken) sowie für die Hersteller und Lieferanten der GIS-Softwareanwendungen
6. Fachliche Betreuung interner und externer GIS-Kunden (u.a. Beratung und Schulung)

Ihre Qualifikationen

1. Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Geoinformatik, Geodäsie oder vergleichbar, sowie mehrjährige Berufserfahrung
2. Kenntnisse in den Bereichen Geoinformation und Netzdokumentation
3. Ausgeprägte Kenntnisse im Projektmanagement
4. Praktische Erfahrung und gute Kenntnisse der ESRI- und VertiGIS-Produktpalette
5. Erfahrung mit Web-Diensten und Web-Infrastruktur sowie mit programmiertechnischen Werkzeugen (z.B. FME, Python, JavaScript, HTML u.ä.)
6. MS-Office und SAP/R3 Kenntnisse
7. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1)
8. Führungskompetenz und die Fähigkeit, andere Menschen zu begeistern
9. Gültige Fahrerlaubnis für PKW und Bereitschaft zu Dienstreisen

Wir bieten Ihnen

1. Vergütung nach Tarifvertrag TV-V und WBO, leistungsorientierte Vergütung
2. Altersvorsorge nach TV-V mit hohem Anteil der Kostenübernahme für zusätzliche Altersversorgung
3. Flexible Arbeitszeit- oder Gleitzeit-Modelle, 30 Arbeitstage Jahresurlaub
4. Betriebskantine mit attraktiven Preisen
5. Monetärer Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel
6. Arbeitsmedizinische Betreuung durch Betriebsarzt
7. Umfangreiches Sportangebot und Gesundheitsveranstaltungen
8. Jährliche Grippeschutz-Impfungen kostenfrei
9. Aktiv-Woche alle drei Jahre mit Kostenübernahme für Übernachtung und Halbpension
10. Kulturveranstaltungen mit Freikarten
11. Mitarbeiter-Rabatte und Freikarten für Sportevents
12. Betriebsfest alle zwei Jahre
13. Intensive Förderung von Aus- und Weiterbildung

Ihre Ansprechpartnerin: Frau Senka Peker, Externe Beraterin Personalwirtschaft.

Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsformular einzureichen. Bewerben Sie sich jetzt! Und werden Sie Teil unseres Teams und gehen Sie mit uns gemeinsam mit Kompetenz und Begeisterung den Weg in die Energieversorgung der Zukunft.

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