Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Gruppe; Wesseln; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

6 Wochen Urlaub/Jahr

Bezahlte Überstunden

5% Einkaufsrabatt

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Intensive Einarbeitung

Karrierebegleitung

Zusammenfassung

Lidl Gruppe in Schleswig-Holstein sucht eine erfahrene Filialleitung, die ein Team von 20–40 Mitarbeitenden führt, Organisation und Motivation steuert und Abläufe sowohl hinter den Kulissen als auch auf der Fläche optimiert. Sie vertreten den Filialleiter in Abwesenheit und sorgen für ein reibungsloses Einkaufserlebnis.

Sie profitieren von übertariflichem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub, einem unbefristeten Vertrag sowie intensiver Einarbeitung.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder ähnlicher Branche
• Erste Führungserfahrung in verantwortungsvoller Position
• Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Motivationsfähigkeit
• Bereitschaft zu flexiblen Schichtmodellen

Aufgaben

• Unterstützung des Filialleiters bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation des Filialteams (20–40 Mitarbeitende)
• Optimierung von Abläufen hinter den Kulissen und Mitarbeit auf der Fläche
• Disposition und Inventuren; Vertretung des Filialleiters in Abwesenheit
• Sicherstellung der Umsetzung der Filialkonzepte und eines gepflegten Einkaufserlebnisses

Kenntnisse

Erfahrung Einzelhandel

Führungserfahrung

Teamplayer

Verantwortungsbereitschaft

Entscheidungsfreude

Schichtbereitschaft

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehaltsowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.