Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl in Germany; Nideggen; Vor Ort; EUR 42.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Bezahlte Überstunden

Deutschlandticket

5% Einkaufsrabatt

Ausgewiesene Altersvorsorge

Zusammenfassung

Lidl in Nordrhein-Westfalen sucht eine Filialleitung mit Führungsverantwortung für ein Team von 20–40 Mitarbeitenden. Du bist verantwortlich für Organisation, Motivation und die Umsetzung der Filialkonzepte, arbeitest eng mit dem Filialleiter zusammen und gestaltest das Einkaufserlebnis unserer Kunden aktiv mit.

Es erwartet dich ein unbefristeter Vertrag, übertarifliches Gehalt, 6 Wochen Urlaub und attraktive Zusatzleistungen im Tarifbereich.

Qualifikationen

• Führungserfahrung in einer gleichwertigen Position ist erforderlich.
• Teamorientierte Arbeitsweise mit Motivationstalent.

Aufgaben

• Filialleiter bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams unterstützen.
• Hinter den Kulissen Abläufe optimieren und selbst auf der Fläche mit anpacken.
• Dispo und Inventuren übernehmen und Filialleiter in Abwesenheit vertreten.
• Gemeinsam mit dem Team Filialkonzepte umsetzen und eine gepflegte Filiale sicherstellen.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamführung

Teamplayer

Entscheidungsfreude

Flexibilität

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.