stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

TN Germany; Forchheim; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches Unternehmen sucht einen stellvertretenden Filialleiter, der die Leidenschaft für den Einzelhandel mitbringt. In dieser spannenden Rolle unterstützen Sie die Marktleitung, motivieren das Team und tragen zur Optimierung der Filialabläufe bei. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Prämien und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet dieser Arbeitgeber ein Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten entfalten und gemeinsam wachsen können. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Position suchen und gerne in einem motivierten Team arbeiten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Bezahlte Überstunden

Attraktives Prämiensystem

Du-Kultur

Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Jobrad

Kostenfreie Getränke

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Erfahrung im Einzelhandel oder als Quereinsteiger mit Einblicken in die Filialleitung.
• Begeisterung für Verkaufskonzepte und Teamführung.

Aufgaben

• Unterstützung der Marktleitung bei der Mitarbeiterentwicklung.
• Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung und Verkaufsfläche.
• Austausch mit der Marktleitung zur Marktorganisation.

Kenntnisse

Einzelhandelserfahrung

Teamführung

Verantwortungsbewusstsein

Motivation zur Weiterentwicklung

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung

Jobbeschreibung

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d), Forchheim

FISHBULL Franz Fischer Qualitätswerkzeuge GmbH

Dein Werkzeugkoffer:

• Abgeschlossene Ausbildung mit erster Erfahrung im Einzelhandel oder Quereinsteiger mit Einblicken in die Arbeit eines Storemanagers, Marktleiters oder Stellvertreters
• Begeisterung für unser Verkaufskonzept und die Funktion als stellvertretender Leiter eines Teams
• Motivation zur Weiterentwicklung der Filiale
• Verantwortungsbewusstsein zur vollumfänglichen Vertretung der Filialleitung

An diesen Schrauben drehst du:

• Unterstützung deiner Marktleitung bei der Entwicklung und Motivation der Mitarbeiter
• Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung und aktive Mitarbeit auf der Verkaufsfläche
• Stetiger Austausch mit der Marktleitung bzgl. Marktorganisation, Warenpräsentation und geeigneter Maßnahmen zur Optimierung von Arbeitsabläufen und Kennzahlen

Gründe, warum wir der Hammer sind:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Bezahlte Überstunden
• Attraktives Prämiensystem
• Du-Kultur
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jobrad
• Kostenfreie Getränke
• Mitarbeiterrabatte

Unser Motto:

Hier kannst du deine Fähigkeiten entfalten und gemeinsam mit uns wachsen!