Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Gruppe; Ergolding; Presencial; EUR 45 000 - 70 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Über tariftliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

5 % Einkaufsrabatt

Unbefristeter Arbeitsvertrag

6 Wochen Urlaub/Jahr

Bezahlte Überstunden

Tarifliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung mit Paten

Karrierechancen zum Filialleiter

Gesundheitsangebote

Deutschlandticket

Resumo da oferta

Lidl Gruppe in Bayern sucht eine engagierte Filialleitung, die ein Team von 20–40 Mitarbeitenden führt, Abläufe optimiert und das Einkaufserlebnis der Kundinnen und Kunden sicherstellt.

Sie übernehmen Verantwortung, disponieren Inventuren, vertreten den Filialleiter in Abwesenheit und profitieren von übertariflichem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 5% Mitarbeiterrabatt sowie unbefristetem Arbeitsvertrag.

Qualificações

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche mit erster Führungserfahrung in einer verantwortungsvollen Position.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeitende zu begeistern.
• Ausprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.

Responsabilidades

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams (20–40 Mitarbeitende).
• Du optimierst Abläufe hinter den Kulissen und packst auch auf der Fläche mit an.
• Du disponierst Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit.
• Du sorgst gemeinsam mit dem Team für ein gepflegtes Erscheinungsbild und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis.

Conhecimentos

Führungskompetenz

Teamplayer

Entscheidungsfreude

Bereitschaft zu Schichtarbeit

Branchenerfahrung im Einzelhandel

Descrição da oferta de emprego

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehaltsowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.