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Lidl Gruppe in Baden-Württemberg sucht eine engagierte Filialleiterin oder einen Filialleiter. Sie führen ein Team von 20–40 Mitarbeitenden, optimieren Abläufe hinter den Kulissen und packen auf der Fläche mit an, um ein erstklassiges Einkaufserlebnis zu garantieren.
Sie erhalten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, übertarifliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 5% Mitarbeiterrabatt. Zusätzlich Benefits, eine intensive Einarbeitung und klare Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter.
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.