Stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d)

TN Germany; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein familienfreundliches, werteorientiertes Unternehmen sucht einen stellvertretenden Betriebsleiter, der mit Leidenschaft und Führungskompetenz das Restaurant zum gesellschaftlichen Mittelpunkt macht. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die operativen Abläufe und die Einhaltung hoher Qualitätsstandards. Sie profitieren von einer umfassenden Managementausbildung und flexiblen Dienstplänen, während Sie in einem dynamischen Umfeld arbeiten. Wenn Sie eine freundliche und serviceorientierte Persönlichkeit sind, die gerne im Team arbeitet, ist diese Position genau das Richtige für Sie.

Leistungen

Faire Löhne nach Tarifvertrag

Bezahlte Überstunden

Bezahlte Pausen

Unbefristete Verträge

Interne Schulungsprogramme

Flexibel gestaltbare Dienstpläne

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im gastronomischen Umfeld.
• Erste Führungserfahrungen sind Voraussetzung.

Aufgaben

• Verantwortung für betriebliche Abläufe und Qualitätsstandards.
• Motivierung des Teams und Sicherstellung der Servicephilosophie.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Serviceorientierung

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Belastbarkeit

Flexibilität

Ausbildung

Abschluss als Fachmann/-frau für Systemgastronomie

Abschluss als Restaurantfachmann/-frau

Abschluss als Hotelfachmann/-frau

Jobbeschreibung

Stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d), Düsseldorf

Düsseldorf, Germany

Ihre Aufgaben:

• Als leidenschaftlicher Gastgeber und motivierende Führungskraft verwandeln Sie „Ihr“ Restaurant täglich zum gesellschaftlichen Mittelpunkt Ihrer Umgebung
• Sie sind mitverantwortlich für die gesamten betrieblichen Abläufe, sichern die hohen Qualitätsstandards, den effizienten und nachhaltigen Ressourceneinsatz sowie die Umsetzung unserer Servicephilosophie

Wir wünschen uns von Ihnen:

• Herzlichkeit, Freundlichkeit und Offenheit, um unseren Gästen das BLOCK HOUSE GEFÜHL zu schenken
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachmann/-frau für Systemgastronomie, Restaurantfachmann/-frau oder Hotelfachmann/-frau
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im gastronomischen Umfeld und erste Führungserfahrungen sind Voraussetzung
• Freundliche, aufgeschlossene Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Serviceorientierung
• Lernbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• Eine 6-monatige Managementausbildung on-the-job, unterstützt durch zahlreiche Fachseminare
• Faire Löhne nach Tarifvertrag, viele Sonderleistungen, bezahlte Überstunden, bezahlte Pausen, unbefristete Verträge
• Exzellente und passgenaue Karrierechancen, internes Schulungsprogramm
• Flexibel gestaltbare Dienstpläne
• Familienfreundliches, werteorientiertes Unternehmen mit eigener Klimastrategie