Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) Beatmung & Intensivpflege – Berlin

Zentr.f.Beatm. u. Intenpfl. im StorkowerBogen GmbH; Berlin; On-site; EUR 44,333 - 53,102; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Sport- und Gesundheitsangebote

Weihnachtsgeld

Job summary

Das IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit in Berlin sucht eine stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) für Beatmung & Intensivpflege. In dieser Rolle unterstützen Sie die Wohnbereichsleitung und übernehmen Verantwortung in festgelegten Aufgabenbereichen. Wichtige Qualifikationen sind eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Erfahrungen in der Pflege. Zu den Vorteilen gehören eine strukturierte Einarbeitung, Fortbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als 3‑jährig examinierte Pflegefachkraft (w/m/d).
• Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick.
• Kommunikationsstärke, Empathie und Teamorientierung.

Responsibilities

• Unterstützt die Wohnbereichsleitung bei der Führung und Organisation.
• Übernimmt Verantwortung für Teilbereiche.
• Ist Ansprechpartner für Mitarbeitende im Pflegealltag.

Skills

Verantwortungsbewusstsein

Organisationsgeschick

Kommunikationsstärke

Empathie

Teamorientierung

Education

Abgeschlossene Ausbildung als 3‑jährig examinierte Pflegefachkraft

Job description

Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) Beatmung & Intensivpflege – Berlin

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit

Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) Beatmung & Intensivpflege – Berlin

Arbeitgeber: Zentr.f.Beatm. u. Intenpfl. im StorkowerBogen GmbH

Arbeitsort

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Berufsbezeichnung

• Pflegefachmann/-frau (Altenpflege)

Stellenbeschreibung

Kurz und klar: Darum geht es

Als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) unterstützt du die Wohnbereichsleitung im organisatorischen und fachlichen Alltag und übernimmst Verantwortung in definierten Aufgabenbereichen sowie in deren Abwesenheit.

Du arbeitest nah am Team, entwickelst Pflegequalität mit und wächst Schritt für Schritt in eine Führungsrolle hinein.

In deiner Funktion als stellvertretende Wohnbereichsleitung

• Unterstützt du die Wohnbereichsleitung bei der Führung und Organisation des Wohnbereichs,
• Übernimmst du Verantwortung für Teilbereiche (z. B. Dienstplanung, Einarbeitung, Organisation, Qualitätsthemen),
• Vertretest du die Wohnbereichsleitung bei Abwesenheit zuverlässig,
• Bist du Ansprechpartner für Mitarbeitende im Pflegealltag,
• Wirkt bei einer wertschätzenden, klaren und offenen Kommunikation im Team mit,
• Begleitest du Mitarbeitende empathisch in den sensiblen Lebenssituationen unserer Klient*innen und Angehörigen,
• Arbeitest du eng mit der Wohnbereichsleitung sowie Bereichs‑ und Fachbereichsleitungen zusammen,
• Bringst du eigene Ideen ein und entwickelst Pflegequalität aktiv mit.

Das macht die Stelle besonders

• Du wächst begleitet in eine Führungsrolle hinein.
• Verantwortung wird klar abgestimmt und schrittweise erweitert.
• Du arbeitest nah am Team und behältst zugleich den Blick für Strukturen.
• Die Zusammenarbeit mit der Wohnbereichsleitung erfolgt partnerschaftlich und auf Augenhöhe.

Dein Profil

Das solltest du unbedingt mitbringen

• Abgeschlossene Ausbildung als 3‑jährig examinierte Pflegefachkraft (w/m/d).
• Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick.
• Kommunikationsstärke, Empathie und Teamorientierung.
• Interesse an Führungsverantwortung und Weiterentwicklung.

Das ist ein Plus (aber kein Muss)

• Erste Erfahrungen in koordinierenden oder stellvertretenden Funktionen.
• Erfahrung in der Beatmungs‑ oder Intensivpflege oder die Motivation, dich in diesen Bereich einzuarbeiten.

Das bieten wir dir

Strukturierte und begleitete Einarbeitung – auch in Führungsaufgaben.

Enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit der Wohnbereichsleitung.

Coaching, Begleitung und gezielte Entwicklung in Richtung Führung.

Fort- und Weiterbildungen (z. B. Leitungskompetenz, Beatmungspflege).

Gestaltungsspielraum im eigenen Verantwortungsbereich.

Attraktives Einstiegsgehalt: ab 4.365,40 €*

Zusätzliche Vergütungen: 44,00 €* monatlicher Sachbezug zur freien Verwendung.

Weihnachtsgeld: In Form eines 13. Gehalts.

Mobilität: 15,75 € bezuschusstes Firmenticket.

Angebote zur Gesundheitsförderung.

Ein wertschätzendes, verlässliches Miteinander in einem engagierten Team.

*Die Angaben beziehen sich auf eine Vollzeitposition (40 h), bei Teilzeit entsprechend anteilig.

Vorteile für Mitarbeitende

• Flexible Arbeitszeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Rabatte für Mitarbeitende
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Moderne technische Ausstattung