Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) Beatmung & Intensivpflege – Berlin

Zbi Gruppe; Berlin; On-site; EUR 44,333 - 53,102; Full time

Benefits offered by this job

Strukturierte und begleitete Einarbeitung

Coaching und gezielte Entwicklung

Fort- und Weiterbildungen

Zusätzliche Vergütungen und Willkommensprämie

Gesundheitsförderungsangebote

Job summary

Zbi Gruppe in Berlin sucht eine engagierte stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d), die die Wohnbereichsleitung im Alltag unterstützt. Die Rolle umfasst die Verantwortung für Teilbereiche wie Dienstplanung und Qualität. Du wirst in eine Führungs posição hineinwachsen und erhältst die nötige Unterstützung durch Coaching und Weiterbildung. Die Position bietet ein attraktives Einstiegsgehalt ab 4.365,40 € sowie zusätzliche Vergütungen wie eine Willkommensprämie und Weihnachtsgeld. Der Arbeitsplatz ist vollzeit (40h).

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als 3‑jährige examinierte Pflegefachkraft.
• Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick erforderlich.
• Kommunikationsstärke, Empathie und Teamorientierung unerlässlich.
• Interesse an Führungsverantwortung und Weiterentwicklung.

Responsibilities

• Unterstützung der Wohnbereichsleitung bei der Führung des Wohnbereichs.
• Verantwortung für Teilbereiche wie Dienstplanung und Qualitätsthemen.
• Vertretung der Wohnbereichsleitung bei Abwesenheit.
• Begleitung der Mitarbeitenden in sensiblen Lebenssituationen.

Skills

Verantwortungsbewusstsein

Organisationsgeschick

Kommunikationsstärke

Empathie

Teamorientierung

Interesse an Führungsverantwortung

Education

3‑jährige Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft

Job description

Kurz und klar: Darum geht es

Als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) unterstützt du die Wohnbereichsleitung im organisatorischen und fachlichen Alltag und übernimmst Verantwortung in definierten Aufgabenbereichen sowie in deren Abwesenheit.

Du arbeitest nah am Team, entwickelst Pflegequalität mit und wächst Schritt für Schritt in eine Führungsrolle hinein.

Das erwartet dich bei uns

In deiner Funktion als stellvertretende Wohnbereichsleitung

• unterstützt du die Wohnbereichsleitung bei der Führung und Organisation des Wohnbereichs,
• übernimmst du Verantwortung für Teilbereiche (z.B. Dienstplanung, Einarbeitung, Organisation, Qualitätsthemen),
• vertrittst du die Wohnbereichsleitung bei Abwesenheit zuverlässig,
• bist du Ansprechperson für Mitarbeitende im Pflegealltag,
• wirkst du bei einer wertschätzenden, klaren und offenen Kommunikation im Team mit,
• begleitest du Mitarbeitende empathisch in den sensiblen Lebenssituationen unserer Klient*innen und Angehörigen,
• arbeitest du eng mit der Wohnbereichsleitung sowie Bereichs‑ und Fachbereichsleitungen zusammen,
• bringst du eigene Ideen ein und entwickelst Pflegequalität aktiv mit.

Das macht die Stelle besonders

• Du wächst begleitet in eine Führungsrolle hinein.
• Verantwortung wird klar abgestimmt und schrittweise erweitert.
• Du arbeitest nah am Team und behältst zugleich den Blick für Strukturen.
• Die Zusammenarbeit mit der Wohnbereichsleitung erfolgt partnerschaftlich und auf Augenhöhe.

Dein Profil

Das solltest du unbedingt mitbringen:

• Abgeschlossene Ausbildung als 3‑jährig examinierte Pflegefachkraft (w/m/d).
• Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick.
• Kommunikationsstärke, Empathie und Teamorientierung.
• Interesse an Führungsverantwortung und Weiterentwicklung.

Das ist ein Plus (aber kein Muss)

• Erste Erfahrungen in koordinierenden oder stellvertretenden Funktionen
• Erfahrung in der Beatmungs‑ oder Intensivpflegeoder die Motivation, dich in diesen Bereich einzuarbeiten

Das bieten wir dir

• Strukturierte und begleitete Einarbeitung – auch in Führungsaufgaben.
• Enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit der Wohnbereichsleitung.
• Coaching, Begleitung und gezielte Entwicklung in Richtung Führung.
• Fort‑ und Weiterbildungen (z.B. Leitungskompetenz, Beatmungspflege).
• Gestaltungsspielraum im eigenen Verantwortungsbereich.
• Attraktives Einstiegsgehalt: ab 4.365,40 €
  • Zusätzliche Vergütungen: 44,00 € monatlicher Sachbezug zur freien Verwendung
  • Willkommensprämie: Insgesamt 3.600,00 €
  • Weihnachtsgeld: In Form eines 13. Gehalts
  • Mobilität: 15,75 € bezuschusstes Firmenticket
• Angebote zur Gesundheitsförderung.
• Ein wertschätzendes, verlässliches Miteinander in einem engagierten Team.

Die Angaben beziehen sich auf eine Vollzeitposition (40h), bei Teilzeit entsprechend anteilig.