Erstelle einen auf die Position zugeschnittenen Lebenslauf, um deine Erfolgsquote zu erhöhen.
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Zusammenfassung
Das DRK-Kreisverband Mainz-Bingen e.V. sucht eine stellvertretende Verwaltungsleitung zur Unterstützung in kaufmännischen und administrativen Aufgaben. Diese Position beinhaltet die Führung eines Teams und die Verantwortung für Finanzplanung und Berichterstattung, in einem Umfeld mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
Leistungen
Leistungsgerechte Vergütung
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
30 Tage Urlaub pro Jahr
Betriebliche Altersversorgung
Unterstützung bei Weiterbildung
Qualifikationen
Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung.
Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht wünschenswert.
Erfahrung in disziplinarischer Personalführung.
Aufgaben
Unterstützung und Vertretung der Verwaltungsleitung.
Disziplinarische und fachliche Führung eines Teams.
Erstellung der Wirtschafts- und Finanzplanung.
Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Teamorientierung
Zahlenaffinität
Ausbildung
Hochschulstudium in Betriebswirtschaftslehre oder Volkswirtschaftslehre
Tools
MS-Office
Jobbeschreibung
Der DRK-Kreisverband Mainz-Bingen e. V. mit seinen Tochtergesellschaften (u.a. DRK-Rettungsdienst Rheinhessen-Nahe) ist mit über 1100 Mitarbeitenden rund um die Uhr für die Menschen in der Region Mainz, Mainz-Bingen und Rheinhessen-Nahe im Einsatz. Als gemeinnütziger Verband übernehmen wir Verantwortung für eine soziale Unternehmenskultur im Sinne unserer Rotkreuzgrundsätze.
Die Verwaltungsleitung ist für die Planungs-, Organisations- und Steuerungsaufgaben des DRK Kreisverbands Mainz-Bingen e.V. und seiner drei Tochtergesellschaften zuständig.
Zur Unterstützung unseres Gesamtverbandes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene
stellvertretende Verwaltungsleitung (m/w/d)
Das sind Ihre Aufgaben:
Unterstützung und Vertretung der Verwaltungsleitung in allen kaufmännischen und administrativen Aufgabenbereichen
Repräsentation des Gesamtverbandes in kollegialer Zusammenarbeit mit Verwaltungsleitung und Geschäftsführung
Disziplinarische und fachliche Führung eines multiprofessionellen Teams
Beteiligung an der Erstellung der Wirtschafts- und Finanzplanung sowie des Jahresabschlusses des Gesamtverbandes
Überwachung von Kosten, Wirtschaftlichkeit und Effizienz sowie der betriebswirtschaftlichen Berichterstattung
Darauf dürfen Sie sich freuen:
eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem krisensicheren Arbeitgeber
leistungsgerechte und attraktive Vergütung gem. DRK Tarifvertrag, zzgl. Jahressonderzahlung, Prämien für Betriebszugehörigkeit, vermögenswirksame Leistungen
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
betriebliche Altersversorgung und betriebliches Gesundheitsmanagement
30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
Corporate Benefits sowie Firmenevents
Unterstützung bei persönlicher Weiterbildung
ein motiviertes und kompetentes Team mit wertschätzendem Umgang
Mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur
Gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Das bringen Sie mit:
Abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaftslehre oder Volkswirtschaftslehre oder ein vergleichbarer Abschluss mit mindestens 5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung
Kenntnisse im Bereich des Arbeits-, Sozial- und Steuerrechts wünschenswert
Einschlägige Berufserfahrungen in disziplinarischer und fachlicher Personalführung
Ausgewiesene Berufserfahrung in verwaltungsrelevanten Aufgabenbereichen
Fähigkeit zur verantwortlichen und sachgerechten Vertretung des Geschäftsführers
Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Loyalität sowie Diskretion
Hohe Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, gepaart mit Empathie, Teamorientierung und Offenheit für Feedback
Ausgeprägte Zahlenaffinität
Sichere MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Als Arbeitgeber stellen für uns die Grundsätze der Rotkreuz- und Rothalbmond-Bewegung eine besondere Verpflichtung dar. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Bitte haben Sie Verständnis, dass postalisch zugegangene Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden. Mögliche im Rahmen des Auswahlverfahrens entstehenden Reise- oder Arbeitsausfallkosten können leider nicht ersetzt werden.
DRK-Kreisverband Mainz-Bingen e.V. Im Niedergarten 20, 55124 Mainz
Mainz
Jahressonderzahlung
Angebote für Sport & Gesundheit
Betriebsverpflegung
Vollzeit - unbefristet
30 Tage Urlaub
Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsurlaub
Vorteile für Mitarbeitende
Deutschland Ticket Job
Bei Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich gerne Telefon an Herrn Kurz, Tel. 06131-269-90
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
DRK-Kreisverband Mainz-Bingen e.V.
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