Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) Station 6 (Innere Medizin)

Kreiskrankenhaus Freiberg gemeinnützige GmbH; Freiberg; On-site; EUR 45,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten

Betriebliche Altersvorsorge

Bis zu 44 Urlaubstage

Personalrabatt im Personalrestaurant

Vergünstigte Personalparkplätze

Job summary

Ein regionales Krankenhaus in Freiberg sucht eine Fachkraft zur Unterstützung der Stationsleitung. Zu den Aufgaben gehören die Leitung, Planung und Kontrolle der Arbeitsabläufe sowie die Koordination pflegerischer Maßnahmen. Gesucht wird eine engagierte Pflegefachkraft mit abgeschlossener Berufsausbildung, Interesse an Führungsaufgaben und einem hohen Maß an Flexibilität. Es werden diverse Vorteile geboten, darunter ein Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und betriebliche Altersvorsorge.

Qualifications

• Abgeschlossene Berufsausbildung als (Kinder)Krankenschwester/-pfleger oder Pflegefachkraft erforderlich.
• Motivation und Interesse an Führungsaufgaben.
• Hohes Maß an Engagement und Flexibilität.

Responsibilities

• Leitung und Kontrolle des Arbeitsablaufs.
• Koordination pflegerischer und therapeutischer Maßnahmen.
• Entwicklung des Pflegepersonals und Sicherung der Dokumentation.

Skills

Führungskompetenz

Teamarbeit

Organisationsfähigkeit

Flexibilität

Belastbarkeit

Education

Abgeschlossene Berufsausbildung als (Kinder)Krankenschwester/-pfleger

Job description

Hier ist Ihr Einsatz gefragt

Unterstützung und Vertretung der Stationsleitung bei den folgenden Aufgaben:

• Leitung, Planung, Organisation und Kontrolle des Arbeitsablaufes
• Koordination der pflegerischen und therapeutischen Maßnahmen
• Personal-, Stations- und Teamentwicklung
• Weiterentwicklung der Pflegequalität und Sicherung der Dokumentation
• Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen, effektive operative Personalsteuerung und Steuerung des Ausfallmanagements
• Erstellung einer bedarfsgerechten Fort- und Weiterbildungsplanung

Darum sind Sie unsere erste Wahl

• abgeschlossene Berufsausbildung als (Kinder)Krankenschwester/-pfleger (m/w/d), Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)
• Motivation und Interesse an Führung
• hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit
• teamorientiertes Arbeiten, Zuverlässigkeit, Organisationstalent
• selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Leistungen und Vorteile

• Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten
• betriebliche Altersvorsorge
• bis zu 44 Urlaubstage im Jahr (bei Einsatz im Schichtsystem) möglich
• 30% Garantiebetrag für erfolgsabhängige Vergütung
• Zusammenarbeit mit der Initiative "Gesunder Betrieb" (Nutzung der i-gb-Card)
• Personalrabatt im Personalrestaurant sowie in der Cafeteria
• vergünstigte Personalparkplätze
• Nutzung des „Sana‑Rad“
• umfangreiche Mitarbeiterangebote