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Stellvertretende Schulleitung (m/w/d)

Universitätsklinikum Schleswig-Holstein

Kiel

Vor Ort

EUR 80.000 - 100.000

Vollzeit

Heute
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Eine akademische Pflegeeinrichtung in Kiel sucht eine stellvertretende Schulleitung (m/w/d). Diese Position kombiniert die Aufgaben der stellvertretenden Leitung mit Lehrtätigkeiten und bietet umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung. Bewerber sollten über einen pädagogischen Master-Abschluss und eine Ausbildung in einem Gesundheitsberuf verfügen. Teamarbeit und Führungsverständnis sind unerlässlich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 25.08.2025.

Leistungen

Leistungs- und qualifikationsangemessene Vergütung
Umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterqualifizierung
Jobticket mit höchster Rabattstufe

Qualifikationen

  • Mindestens mehrjährige Lehr- bzw. Leitungserfahrung.
  • Fähigkeit, Ideen von Führung und Leadership darzustellen.

Aufgaben

  • Verantwortung für die stellvertretende Leitung der Pflegeschule.
  • Mitgestaltung der Schulleitungsaufgaben und Kommunikation mit Praxispartnern.
  • Zusammenarbeit mit dem Ausbildungsmanagement und Verantwortung für die Auszubildenden.

Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein
Organisationsfähigkeit
Sozialkompetenz

Ausbildung

Pädagogischer Master-Abschluss
Abgeschlossene Ausbildung in einem Gesundheitsfachberuf

Jobbeschreibung

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Aufgrund des bevorstehenden Ruhestands des aktuellen Stelleninhabers suchen wir für die Pflegeschule Kiel zum nächstmöglichen Termin einestellvertretende Schulleitung (m/w/d). Wir sind ein Leitungsteam mit einer hauptamtlichen und zwei stellvertretenden Leitungen, das in einem offenen und konstruktiven Austausch steht.

Das bieten wir Ihnen:

  • Die Stelle umfasst zu gleichen Anteilen Aufgaben der stellvertretenden Schulleitung sowie Tätigkeiten als Lehrkraft
  • Leistungs- und qualifikationsangemessene Vergütung in Anlehnung an den TV-L bis zur E14
  • Umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterqualifizierung
  • Ein Plus für Mitarbeitende und Klima: Jobticket der NAH.SH mit höchster Rabattstufe
  • Aktive Mitgestaltung der Schulleitungsaufgaben und Identifikation mit den Zielen des Fachbereichs
  • Kooperative Zusammenarbeit mit Führungs- und Fachkräften am UKSH im Dialog mit der Schulleitung bzw. den Leitungen der Akademie
  • Disziplinarische Mitverantwortung für das Schulteam und der Regelkommunikation mit den Praxispartnern der Ausbildung. Zudem sind Sie Ansprechperson für übergeordnete Gremien und Aufsichtsbehörden
  • Impulsgebende Zusammenarbeit mit den spezifischen Arbeitsgruppen der Pflegeschule
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Ausbildungsmanagement des UKSH sowie der Gesamtverantwortung für die Anliegen der Auszubildenden im Rahmen des Ausbildungsprozesses

Das zeichnet Sie aus:

  • Sie verfügen möglichst über einen pädagogischen Master-Abschluss, der Sie für die hauptamtliche Lehrtätigkeit an Pflegeschulen qualifiziert
  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem Gesundheitsfachberuf liegt vor
  • Sie bringen eine mehrjährige Lehr- bzw. Leitungserfahrung mit
  • Sie zeigen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Organisationsfähigkeit und Sozialkompetenz
  • Sie identifizieren sich mit den Aufgaben dieser Leitungsfunktion und können Ihre Ideen von Führung, Leadership und Potenzialorientierung darstellen

Auf ein Gespräch mit Ihnen über fachliche Details freut sich Frau Gabriele Becker-Jensen, Schulleitung (Tel.: 0431 - 500 92100, E-Mail:gabriele.becker-jensen@uksh.de )

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum25.08.2025unter Angabe unserer Ausschreibungsnummer 27030

Arbeiten an der UKSH Akademie

Die UKSH Akademie mit rund 900 Ausbildungsplätzen und ca. 3000 Fort- und Weiterbildungsteilnehmern pro Jahr ist der größte Anbieter dieser Art in Schleswig-Holstein. Als Tochterunternehmen des Universitätsklinikums Schleswig-Holstein zeichnet sich unser Programm durch ein breites Spektrum und hohe Qualität aus. Wir sind an beiden Standorten des UKSH, Kiel und Lübeck, vertreten.

*Das UKSH und seine Töchter folgen den Grundsätzen der Chancengleichheit, wir schätzen Vielfalt. Darum begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von allen Mitgliedern der Gesellschaft. Kontinuierlich arbeiten wir an der Gleichstellung aller Geschlechter.

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