Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) Hospiz Schöneberg-Steglitz

Nachbarschaftsheim Schöneberg e.V.

Berlin

Vor Ort

EUR 45.834 - 50.320

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Tage Jahresurlaub
Hospiz-Zulage 300 € bei Vollzeit
Drei-Schicht-Zulage 220 €
Betriebliche Altersvorsorge 4,6% Zusch
Vermögenswirksame Leistungen
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Gesundheitsfördernde Angebote
Fortbildungs- und Weiterentwicklung
Hospiz-Fortbildungen

Zusammenfassung

Nachbarschaftsheim Schöneberg e.V. sucht eine stellvertretende Pflegedienstleitung im Hospiz Schöneberg-Steglitz, Vollzeit (39,4 Wochenstunden). Start: 01.12.2026.

Sie unterstützen fachlich und organisatorisch, vertreten die Pflegedienstleitung bei Abwesenheit und arbeiten eng im Team, um Abläufe, Qualität und Kultur des Hauses weiterzuentwickeln. Sie bringen eine abgeschlossene Pflegefachkraft-Ausbildung, idealerweise Palliative Care, sowie Berufserfahrung im Hospiz- oder Palliativbereich mit.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d).
  • Palliative Care-Weiterbildung oder Bereitschaft dazu.
  • Berufserfahrung, idealerweise im Hospiz- oder Palliativbereich.
  • Freude an Verantwortung übernehmen und Menschen begleiten.
  • Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise.
  • wertschätzende Kommunikation und Teamgeist.

Aufgaben

  • Sie unterstützen die Pflegedienstleitung fachlich und organisatorisch.
  • Sie vertreten die Pflegedienstleitung in deren Abwesenheit.
  • Sie arbeiten aktiv im Team und übernehmen Führungsverantwortung.
  • Sie sichern und entwickeln Pflegequalität sowie Teamkultur weiter.

Kenntnisse

Pflegefachkraft
Palliative Care
Berufserfahrung Hospiz
Verantwortung übernehmen
Organisationsfähigkeit
Teamgeist
Hospizgedanken

Jobbeschreibung

Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) Hospiz Schöneberg-Steglitz

22.07.2026 / Pflege

Hospiz Schöneberg-Steglitz

Vollzeit – 39,4 Wochenstunden Start: 01.12.2026

Was unser Hospiz besonders macht?
Vielleicht haben Sie ein bestimmtes Bild von der Arbeit im Hospiz:

Einheitliche Kleidung. Personalmangel.Jeden Tag eine neue Leasingkraft. Kaum Zeit füreinander.

Nicht bei uns.

Unser stationäres Hospiz ist eine gemütliche Stadtvilla mit 16 Plätzen und einem ruhigen Garten im Berliner Südwesten. Vor allem aber sind wir ein Team, das sich gegenseitig trägt.

Bei uns arbeiten Menschen,

  • die sich aufeinander verlassen können,
  • die sich gegenseitig unterstützen,
  • bei denen immer jemand Zeit für eine Frage oder ein Gespräch hat,
  • die gemeinsam unsere Hospizkultur und unsere Rituale weiterentwickeln,
  • und die trotz ihrer anspruchsvollen Arbeit miteinander lachen können.

Wir begleiten schwerkranke Menschen und ihre Angehörigen mit Würde, Menschlichkeit und Zeit.

Ihre Aufgaben

Als stellvertretende Pflegedienstleitung unterstützen Sie die Pflegedienstleitung bei der fachlichen und organisatorischen Führung unseres Hospizes und vertreten sie während ihrer Abwesenheit.

Sie arbeiten aktiv im Team mit und übernehmen gleichzeitig Führungsverantwortung. So verbinden Sie die unmittelbare Begleitung unserer Gäste mit der Mitgestaltung von Abläufen, Qualität und Teamkultur.

Im Sinne unseres Leitbildes führen Sie mit fachlicher Kompetenz und menschlicher Zugewandtheit. Gemeinsam mit Ihrem Team sichern und entwickeln Sie unsere Pflegequalität weiter und gestalten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Gästen, ihren Angehörigen sowie allen beteiligten Berufsgruppen.

Das bringen Sie mit
  • abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Palliative Care-Weiterbildung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
  • Berufserfahrung, idealerweise im Hospiz- oder Palliativbereich wünschenswert
  • Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Menschen zu begleiten
  • Organisationstalent sowie eine strukturierte Arbeitsweise
  • wertschätzende Kommunikation, Teamgeist und Freude an gemeinsamer Weiterentwicklung
  • hohe Identifikation mit dem Hospizgedanken
Darauf können Sie sich freuen

Ein Team, das zusammenhält.

Unsere Mitarbeitenden schätzen besonders

  • gegenseitige Unterstützung
  • kurze Entscheidungswege
  • Raum für fachlichen Austausch
  • die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
  • Wertschätzung durch Gäste, Angehörige und Kolleginnen und Kollegen

Außerdem bieten wir Ihnen:

  • Einstiegsgehalt zwischen 4.107,02 € und 4.509,38 €, zzgl. 300,00 Euro Hospiz-Zulage bei Vollzeit und Drei-Schicht-Zulage i.H.v. 220,00 Euro
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Jahresurlaub, 24.12. & 31.12. als bezahlte Freistellung, je nach Dienstplan
  • betriebliche Alterszusatzvorsorge mit 4,6% Arbeitgeberzuschuss
  • Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • gesundheitsfördernde Angebote
  • interne und externe Fortbildungs- sowie berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Über uns

Wir sind ein kreativ-bodenständiger Träger mit ca. 180 Mitarbeitenden im Berliner Südwesten. Neben dem stationären und ambulanten Hospiz gehören eine Sozialstation, die Tages- und Familienpflege, ambulant betreute Wohngemeinschaften sowie ehrenamtliche Besuchsdienste zu unserem Angebot. Als Tochtergesellschaft des Nachbarschaftsheim Schöneberg e.V. arbeiten wir eng mit dessen vielfältigen sozialen Angeboten zusammen. Diese enge Vernetzung ermöglicht Ihnen, Teil eines starken gemeinnützigen Verbunds zu werden und gemeinsam mit verschiedenen Fachbereichen Menschen ganzheitlich zu begleiten und zu unterstützen.

Weitere Informationen zu dieser Stelle erhalten Sie bei Frau Christine Seiler (Hospizleitung),
Tel. (030) 76 88 31 02. Weitere Informationen über unser Hospiz Schöneberg-Steglitz.

„Nachbarschaft leben“ - Wir und unsere Angebote sind so vielfältig wie unsere Nachbarschaft. Jeder Mensch ist bei uns willkommen, der die Grenze und Würde der Anderen achtet

Weitere Informationen über unseren Verein und weitere interessante Stellenangebote finden Sie unter www.nbhs.de oder auf der Karriereseite .

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten (einschl. Fahrtkosten etc. ) übernehmen, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen.

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