Stellvertretende OP-Leitung in der Martini-Klinik (all genders)

JR Germany; Hamburg; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

In der Martini-Klinik am UKE wird eine stellvertretende OP-Leitung gesucht, die für die Planung und Koordination der OP-Abläufe verantwortlich ist. Die Klinik bietet ein ansprechendes Arbeitsumfeld ohne Wochenend- und Nachtdienste sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Eine besondere Atmosphäre mit einem engagierten Team erwartet Sie, unterstützt durch umfassende medizinische Versorgung und moderne Technologien.

Leistungen

Umzugspauschale bis zu 2.000€

Zuschuss zum Deutschlandticket

Fahrradleasing

Gesundheits-, Fitness- und Sportangebote

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im OP-Bereich.
• Abgeschlossene Leitungsqualifikation für Gesundheitsberufe wünschenswert.
• Hohe Affinität zu Medizintechnik.

Aufgaben

• Planen, gestalten und koordinieren der OP-Abläufe.
• Personalmanagement und -entwicklung.
• Öffentlichkeitsarbeit bei Kongressen und Gast-Operationen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Konfliktfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger:in mit OP-Fachweiterbildung

Jobbeschreibung

Stellvertretende OP-Leitung in der Martini-Klinik (all genders), hamburg

Martini-Klinik am UKE GmbH

z.B. Operationstechnische Assistent:in

ZWEI NEUE KLINIKEN –
ZWEIHUNDERT NEUE CHANCEN

z.B. Operationstechnische Assistent:in

Stellvertretende OP-Leitung in der Martini-Klinik (all genders) Vollzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg Eppendorf

Martini-Klinik

Gemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.
Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.
Willkommen im UKE.

Die Martini-Klinik – die etwas andere Klinik inmitten des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE). Als Privatklinik des UKE konzentrieren wir uns auf ein einziges Krankheitsbild, das Prostatakarzinom und die bestmögliche Behandlung unserer Patient:innen – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Nachsorge. Als kleine Klinik genießen wir eine familiäre, kollegiale Atmosphäre und als Tochter eines Universitätsklinikums die vielen Vorteile, die dieses mit sich bringt.

Das macht die Position aus

Was erwartet dich bei uns?

Eine interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit abseits des Schreibtisches. Außerdem ein eingespieltes, erfahrenes 40-köpfiges OP-Team, das seine Symphonie zum Besten gibt. Bei zwölf Operationen pro Tag in acht großen geräumigen und ultramodernen OP-Sälen (sechs davon ausgestattet mit einem da Vinci-X, einem da Vinci SP oder mit einem Hugo RAS-Operationssystem) „springen, instrumentieren und assistieren“ wir.

Die meisten Operationen sind Prostatektomien, dazu kommt die PSMA-radioguided Surgery, ebenfalls offen und robotorassistiert sowie einige kleinere Eingriffe. Keine Wochenend-, Nacht- oder Bereitschaftsdienste und auch die Feiertage sind frei, denn bei uns stehen nur elektive Operationen an. Das i-Tüpfelchen: „zwischen den Jahren“ ist komplett frei, die letzte OP findet kurz vor Weihnachten statt. Noch eine Besonderheit: bei der präoperativen Pflegevisite besuchen wir aus der OP-Pflege die Patient:innen vor der OP, um alle noch offenen Fragen zu klären und über den Ablauf zu sprechen.

Was sind deine Aufgaben?

Du planst, gestaltest und koordinierst zusammen mit der OP-Funktionsdienstleitung die Arbeitsabläufe und den Personaleinsatz. Wann immer es dein Aufgabenvolumen ermöglicht, gestaltest du ebenso deine eigenen Einsätze im OP-Saal, um dicht am Team und am Geschehen zu bleiben. Zu deinen Aufgaben gehört sowohl Personalmanagement wie auch die Personal- und Teamentwicklung. Du agierst als Schnittstellenmanager:in bei der Prozessorganisation und -entwicklung. Dabei behältst du stets die vereinbarten Ziele und Hygienestandards im Blick. Auch Öffentlichkeitsarbeit ist ein wichtiger Bestandteil deiner Arbeit, denn bei uns finden diverse Kongresse statt oder Gast-Operateur:innen sind zu Besuch, wofür du im Rahmen des OP die Ansprechperson bist.

Darauf freuen wir uns Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur GKP mit OP-Fachweiterbildung oder OTA mit mehrjähriger OP-Erfahrung. Du verfügst über umfassende Leitungserfahrung im OP-Bereich und hast Lust auf Teamführung und Verantwortung. Eine abgeschlossene Leitungsqualifikation für Gesundheitsberufe ist wünschenswert.
Du hast Lust auf Personalführung direkt an der Basis. Eine wertschätzende Führungskompetenz wie auch Durchsetzungs-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit liegen dir im Blut. Sowohl eine hohe Affinität zu modernster Medizintechnik als auch der Blick für Wirtschaftlichkeit sprechen für dich. Dein Denken und Handeln ist lösungs- und ergebnisorientiert. Engagement, Eigeninitiative und Flexibilität runden dein Profil ab.Das bieten wir

Als Teil des UKE profitieren wir von vielen Gesundheits-, Fitness- und Sportangeboten sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Eine Umzugspauschale bis zu 2.000 € für alle, die von außerhalb Hamburgs zu uns kommen, gibt es oben drauf. Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing und vieles mehr. Hier siehst du all die Vorteile. Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz

Kontakt ins UKE

Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 31. Juli 2025.

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Kathi Ehlert (Pflegerische Klinikleitung Funktionsdienst)
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Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

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