Stellvertretende Niederlassungsleitung (m/w/d) in Hannover

KCS Medical GmbH; Hannover; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen sucht eine stellvertretende Niederlassungsleitung (m/w/d) für ihren Standort in Hannover. In dieser Rolle führen Sie Mitarbeiter, steuern Vertriebsmaßnahmen und akquirieren Kunden im Pflegebereich. Vorausgesetzt werden eine kaufmännische oder medizinische Ausbildung sowie eine kommunikative und vertriebsaffine Persönlichkeit. Das Unternehmen bietet leistungsgerechte Vergütung, flache Hierarchien und ein menschliches Arbeitsumfeld.

Leistungen

Leistungsgerechte Vergütung

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsförderung

Qualifikationen

• Sie verfügen über eine kaufmännische oder medizinische Ausbildung.
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Personaldienstleistung mit.
• Sie haben eine Affinität zum Vertrieb und sind kommunikativ.

Aufgaben

• Führen der internen und externen Mitarbeiter in Abwesenheit der Niederlassungsleitung.
• Steuerung der Maßnahmen zur Zielerreichung.
• Akquisition und Betreuung von Kunden im Pflegebereich.

Kenntnisse

Kommunikative Persönlichkeit

Vertriebserfahrung

Teamfähigkeit

Ausbildung

Kaufmännische oder medizinische Ausbildung

Jobbeschreibung

Stellvertretende Niederlassungsleitung (m/w/d) in Hannover

Menschlichkeit und Teamgeist sind der Grundstein für unsere Arbeit. Seit 2017 bieten wir Traumjobs in den Bereichen Medizin, Pflege und Erziehung. Jahrelange Arbeit in diesen Bereichen und in den Einsatzgebieten verschafft uns einen klaren Vorteil: Wir wissen aus eigener Berufserfahrung, worauf es ankommt.

Ausgezeichnet als einer der beliebtesten Arbeitgeber in Deutschland suchen wir für unseren Standort in Hannover eine
stellvertretende Niederlassungsleitung (m/w/d)

Das erwartet Sie als stellvertretende Niederlassungsleitung (m/w/d):

• Eine leistungsgerechte Vergütung und eine Unternehmenskultur, die sich durch Kreativität und Menschlichkeit auszeichnet
• Flache Hierarchien und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem freundlichen und menschlichen Arbeitsumfeld
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer persönlichen Betreuung
• VWL, Betriebliche Altersvorsorge, sowie eine Krankenzusatzversicherung
• 30 Tage Urlaub, Betriebliche Gesundheitsförderung & Corporate Benefits

Das sind Ihre Aufgaben:

• Zielorientierte Führung der internen und externen Mitarbeiter in Abwesenheit der Niederlassungsleitung
• Planung und Steuerung der Maßnahmen zur Zielerreichung in enger Zusammenarbeit mit der Niederlassungsleitung
• Erweiterung des Portfolios durch das Akquirieren und Betreuen von Kunden im Pflegebereich und im Bereich des Gesundheitswesens innerhalb eines eigenen Vertriebsgebietes
• Einsatzplanung und -disposition, sowie Führung Ihrer Mitarbeiter im Kundeneinsatz
• Sie betreuen als zentraler Ansprechpartner eigenverantwortlich Ihren Mitarbeiterstamm in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Führen von Vorstellungsgesprächen, sowie eine enge Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Recruiting und eine lückenlose Dokumentation

Das wünschen wir uns von Ihnen:

• Sie verfügen über eine kaufmännische oder medizinische bzw. pflegerische Ausbildung
• Idealweise verfügen SieüberErfahrung in der Personaldienstleistung oder kommen aus einem Beruf des Gesundheitswesens
• Sie können gut auf Menschen zugehenund sind eine kommunikative und offene Persönlichkeit
• Sie haben eine Affinität zum Vertrieb, sind verbindlich und sprechen die Sprache des Medical Bereichs
• Sie sind kreativ in der Entwicklung von Vertriebsstrategien zur Gewinnung von Neukunden
• Siehaben Freude daran unsere Dienstleistung den Kunden vorzustellen und diese dafür zu begeistern
• Teamfähigkeit und Kollegialität runden Ihr Profil ab
• Führerschein Klasse B

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

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