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Eine innovative Einrichtung in der Geburtshilfe sucht eine engagierte Hebamme als stellvertretende Teamleitung für den Kreißsaal. Mit einem jährlichen Geburtsaufkommen von ca. 1.700 bietet diese Position die Möglichkeit, in einem modernen Perinatalzentrum zu arbeiten. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, das Wert auf eine hohe Qualität der Versorgung legt und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. Genießen Sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre, variable Dienstmodelle und zahlreiche Vorteile, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Diese unbefristete Festanstellung ist ideal für kreative Köpfe, die Veränderungsprozesse aktiv mitgestalten möchten.
Wir suchen zum 01. Oktober 2024 eine Hebamme / einen Entbindungspfleger (w/m/d) als stellvertretende Teamleitung (w/m/d) für unseren Kreißsaal in Teil- oder Vollzeit.
Was Sie erwartet:
Ca. 1.700 Geburten jährlich
Perinatalzentrum (Level 1), „Babyfreundliches Krankenhaus“ (WHO-UNICEF-Initiative)
Gesamtes Spektrum der modernen Geburtshilfe mit vier Kreißsälen, Gebärwanne, Sectio-OP und einer Reanimationseinheit
Mitgestaltung der Personaleinsätze sowie der Personalentwicklungsplanung
Einarbeitung neuer KollegInnen sowie Mitbetreuung der Auszubildenden und StudentInnen
Mitverantwortung für eine effiziente und qualitative Kreißsaalbesetzung
Fach- und sachgerechte Versorgung von Schwangeren, Wöchnerinnen und Neugeborenen
Erfolgreicher Abschluss als staatlich anerkannte/r Hebamme / Entbindungspfleger (w/m/d)
Absolvierter Leitungslehrgang oder die Bereitschaft einen solchen zu absolvieren
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
Eigenständig organisierte, innovative und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Fähigkeit, Veränderungsprozesse zu strukturieren und zukunftsfähig zu gestalten
Unbefristete Festanstellung
Entlastung der Pflege durch einen Springerpool, MFAs, Stationshilfen und Spot Monitore
Hohe Investitions- und Innovationsbereitschaft
Variable Dienstmodelle für eine gute Work-Life-Balance
Individuelle Förderung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
Angenehme abteilungs- und hierarchieübergreifende Arbeitsatmosphäre
Sicherer & günstiger Parkraum, Bikeleasing sowie die Bezuschussung des Deutschlandtickets
Sehr gutes Klinikrestaurant, Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)
Vergütung nach TVöD sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung