Stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) - Jobbird.com

Jobster; Langenhagen; On-site; EUR 36,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Ausführliches Onboarding

TVöD-Bezahlung

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage

Famly-Kita-App

Job summary

Jobster in Langenhagen betreibt ein Montessori-Kinderhaus und sucht eine erfahrene pädagogische Fachkraft als Leitung. Sie koordinieren die pädagogische Arbeit, fördern eine enge Elternpartnerschaft und gestalten die Personalentwicklung.

Sie verfügen über eine staatlich anerkannte Erzieher-Ausbildung, idealerweise Montessori, sowie MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung in Führungsverantwortung. Wir bieten TVöD-Bezahlung, Onboarding, Weiterbildung, 30 Tage Urlaub und weitere Benefits.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher/in oder gleichwertige pädagogische Fachkraft.
• Zahnbesser: Montessori-Diplom von Vorteil.
• Gute MS Office-Kenntnisse, idealerweise Excel.
• Wünschenswerte Zusatzqualifikationen wie Fachwirt/in oder sozialpädagogisches Studium.

Responsibilities

• Sie gestalten und koordinieren die pädagogische Arbeit Ihrer Einrichtung und arbeiten am pädagogischen Konzept mit.
• Sie fördern die Zusammenarbeit mit Eltern und unterstützen das Team bei Erziehungsaufbau.
• Sie übernehmen Personalaufgaben wie Auswahl, Einstellung, Einsatzplanung sowie fachliche Begleitung.
• Sie führen Feedback- und Entwicklungsgespräche mit Mitarbeitenden.
• Sie pflegen Kontakte zu Hochschulen und Fachstellen und wirken am Qualitätsmanagement mit.

Skills

MS Office-Kenntnisse (Excel)

Führungserfahrung

Konfliktmanagement

Elternarbeit / Partizipativer Stil

Transparente Kommunikation

Education

Staatlich anerkannter Erzieher

Montessori-Diplom (optional)

Zusatzqualifikation Fachwirt:in oder Studium

Tools

LucaNet

d.vinci

Haufe Zeugnismanager

Famly

Job description

Über uns

Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit über 1300 Mitarbeitenden und mehr als 50 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln.

In unserem Montessori-Kinderhaus, das wir für die Stadt Langenhagen betreiben, freuen sich Ihre zukünftigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf Sie. Nach der Montessori-Pädagogik betreut das Team dort bis zu 45 Kinder im Kinderhaus und 30 Kinder in der Krippe im Alter von zwölf Monaten bis zum Schuleintritt.

Das bringen Sie mit

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder staatlich anerkannte Erzieherin oder eine gleichwertige Anerkennung als pädagogische Fachkraft sowie im besten Fall eine Zusatzqualifikation als Fachwirt:in oder ein wissenschaftliches Studium (z.b. Sozialpädagogik).


• Sie haben sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) und sind vorzugsweise mit Software wie LucaNet, d.vinci, Haufe Zeugnismanager oder Famly vertraut.


• Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit.


• Sie kommunizieren klar und transparent Ihre Erwartungen an Ihre Mitarbeiter:innen und nutzen bei Herausforderungen Supervision oder Konfliktmanagement-Methoden.


• Sie fördern die Motivation Ihrer Mitarbeiter:innen durch einen partizipativen, kooperativen und wertschätzenden Führungsstil.


• Idealerweise besitzen Sie bereits ein Montessori-Diplom.

Das sind Ihre Aufgaben

• Sie gestalten und koordinieren die pädagogische Arbeit Ihrer Einrichtung und wirken an der kontinuierlichen Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts mit.


• Sie fördern die Zusammenarbeit mit Eltern und unterstützen Ihr Team dabei, eine erfolgreiche Erziehungspartnerschaft zu gestalten.


• Sie übernehmen stellvertretend Aufgaben im Personalmanagement, wie Auswahl, Einstellung, Einsatzplanung sowie die fachliche Begleitung und Entwicklung der Mitarbeiter:innen.


• Sie führen Feedback- und Entwicklungsgespräche mit den Mitarbeiter:innen, um das Gelingen des Kita-Alltags zu sichern.


• Sie pflegen Kontakte zu Fach- und Hochschulen.


• Sie wirken am Qualitätsmanagement mit, stellen die konzeptionelle Schwerpunktsetzung sicher und berücksichtigen gesetzliche, wirtschaftliche und Trägerstandards.

Das bieten wir Ihnen

• Ausführliches Onboarding


• Einarbeitung von erfahreren Leitungskräften


• Bezahlung angelehnt an TVöD


• Supervision während der Arbeitszeit


• Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten


• 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage


• Nutzung der Famly-Kita-App


• Wir sind als „Häuser, in denen Kinder forschen“ durch die Stiftung Kinder forschen zertifiziert.

Unsere Mitarbeiter-Vorteile

• jährliche Sonderzahlung


• Erweiterung auf bis zu 10 extra Urlaubstage


• Angebot eines exklusiven Führungskräftetrainings


• IT-Leasing


• Mitarbeiter-Guthabenkarte


• Leasing eines JobRads


• Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern


• Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention


• Prämien für Mitarbeiterempfehlungen


• Option auf Kinderbetreuung für Mitarbeiterkinder


• Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen


• Betriebliche Altersvorsorge


• Vermögenswirksame Leistungen