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Ein visionäres Team sucht einen Stellvertretenden Hausdame/Housekeeper, um das neu eröffnete Chiemgauhof in Baden-Baden zu unterstützen. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Sauberkeit und Pflege der Suiten sowie die Organisation der Housekeeping-Abteilung. Sie haben die Möglichkeit, aktiv am Aufbau eines einzigartigen Hotels mitzuwirken und profitieren von einem attraktiven Arbeitsumfeld mit zahlreichen Benefits. Wenn Sie Leidenschaft für das Gastgewerbe mitbringen und ein Auge für Details haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, Teil eines innovativen Projekts zu werden.
baden-baden, Germany
Etablieren Sie mit uns den neuen Chiemgauhof in der Region!
Seit Februar 2025 hat der neue Chiemgauhof in Übersee seine Pforten geöffnet und setzt die Geschichte des legendären Hotels am Chiemsee fort. Unterstützen Sie ein visionäres Team mit Ihrer Begeisterung für ein einzigartiges Haus und führen Sie das exklusive Juwel mit 28 Suiten in exponierter Lage in die Zukunft!
Sie haben die Chance, von Anfang an in einem kleinen Team zum Erfolg des neuen Chiemgauhofs beizutragen, das Restaurant, gemütliche Stuben, den Seegarten, Bar & Lounge, Spa, Beach Club und Bootshaus umfasst. Ob im Housekeeping, Service, Küche, Bar oder bei Feierlichkeiten – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir suchen eine/n Stellvertretende Hausdame/Housekeeper (m/w/d), die/der mit Sorgfalt und Liebe zum Detail die Verantwortung für die Sauberkeit und Pflege unserer Suiten und öffentlichen Bereiche übernimmt und höchste Qualitätsstandards sicherstellt. Dabei unterstützen Sie Ihr Team auch bei operativen Aufgaben und übernehmen bei Bedarf selbst Reinigungsarbeiten.
Anstellungsart: Vollzeit
Ihre Chance: Gestalten Sie aktiv den Aufbau eines neu eröffneten Hotels und profitieren Sie von den Benefits des Resorts Das Achental.
Arbeitsumfeld: Arbeitsplatz in einer Region mit hoher Lebensqualität und Freizeitwert.
Qualitätsanspruch: Arbeiten mit regionalen und Bio-Produkten in allen Bereichen, vom Frühstück bis zum Abendessen.
Vergütung: Branchenübliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Mitarbeiterunterkunft: Möbliert und modern, für die ersten 6 Monate, je nach Verfügbarkeit.
Weitere Benefits: Übernachtungskonditionen, Mitarbeiterrabatte, Wellnessangebote, Einkaufsvergünstigungen, kostenfreies Mitarbeiterrestaurant, Weiterbildungsmöglichkeiten, Fitnessbereich, Golfangebote, Arbeitskleidung, Events und Nutzung der hoteleigenen Fahrräder.