Stellvertretende Führungskraft (m/w/d) Logistik

Dirk Rossmann GmbH; Landsberg; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Logistikbereich sucht einen stellvertretenden Teamleiter, der Verantwortung übernimmt und motiviertes Arbeiten im Team fördert. Sie unterstützen die Führungskraft in der Lagerlogistik und tragen zur pünktlichen Warenbereitstellung bei. Diese unbefristete Stelle bietet Raum für Ihre Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.

Qualifikationen

• Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik.
• Berufserfahrung in der Lager- und Materialwirtschaft.
• Motivation und Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschichten.

Aufgaben

• Vertretung der Führungskraft bei Abwesenheit und fachliche Führung.
• Sicherstellung der pünktlichen Warenbereitstellung.
• Durchführung der Umpackprozesse mit dem Team.

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik

Jobbeschreibung

Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen – von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.

Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.

Das gibt’s bei uns obendrauf

Das bewirken Sie bei uns

• Sie sind die Vertretung der Führungskraft (Teamleiters) bei Abwesenheit in allen relevanten Tätigkeiten; u.a. fachliche Führung; Steuerung des Tagesgeschäftes und Übernahme der Koordination der Mitarbeitenden
• Als stellvertretende Führungskraft erstreben Sie einen wertschätzenden und respektvollen Umgang im Team
• Sie stellen die pünktliche und ordnungsgemäße Warenbereitstellung für die nachgelagerten Kommissionierbereiche sicher
• Alle Teilprozesse im Rahmen des Umpackens von Palettenware in Vorratsbehälter werden durch Sie mit Hilfe des Teams erfolgreich durchgeführt

Das bringen Sie mit

• Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik und/oder einschlägige Berufserfahrung in der Lager- und Materialwirtschaft
• Alternativ sind Sie als Quereinsteiger mit erster Berufserfahrung in einer ähnlichen Position ebenfalls herzlich willkommen
• An erste Stelle steht für uns Ihre Motivation: Der Wille, Ihren Bereich und Ihre Mitarbeiter aktiv voranzubringen, treibt Sie an und lässt Sie die Themen Ihres Bereichs überzeugend vertreten
• Die Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschichten