Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) +TOP GEHALT + WILLKOMMENSPRÄMIE+

Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend; Bad Fallingbostel; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Unternehmensberatung im Gesundheitswesen sucht engagierte Pflegekräfte, die sich für die Lebensqualität von Senioren einsetzen. In dieser spannenden Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die Pflege und psychosoziale Betreuung der Bewohner und fördern die berufliche Entwicklung Ihrer Mitarbeiter. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachleuten zusammen und tragen zur Optimierung von Pflegeprozessen bei. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem freundlichen und kollegialen Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Ideen geschätzt werden und Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Pflege haben und Teil eines motivierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

Startprämie von 700 €

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Vollzeitstelle

Abwechslungsreiche Aufgaben

Langfristige Perspektiven

Freiräume für eigene Ideen

Freundliches Arbeitsumfeld

Moderne Arbeitsumgebung

Fortbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Ausbildung in Altenpflege oder Krankenpflege erforderlich.
• Engagement, Empathie und Kommunikationsfähigkeit sind wichtig.

Aufgaben

• Sicherstellung einer hohen Pflegequalität zum Wohle der Bewohner.
• Organisation der pflegerischen Betreuung in Vertretung der Leitung.
• Analyse und Optimierung der Pflegeprozesse.

Kenntnisse

Engagement für den Beruf

Kommunikationstalent

Durchsetzungsvermögen

Organisationsvermögen

Empathie

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegedienstleitung

Studium im Bereich der Pflege

Jobbeschreibung

Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend

Um unseren Mandanten im Gesundheits- und Sozialwesen mehr Zeit für die wesentlichen Dinge im Alltag zu ermöglichen, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, diese als beratendes Unternehmen in der Abwicklung von Personalrekrutierung und bei der Durchführung von Auswahlverfahren und internen Schulungen zu unterstützen. Denn nur bestens geschultes Personal trägt zum Wohle der Patienten und Bewohner bei und ermöglicht es, eine gute und menschenwürdige Pflege sicher zu stellen.

Wenn Sie das genauso sehen, dann sind Sie bei uns genau richtig.

IHRE AUFGABEN

• Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität zum Wohle der Bewohner
• Organisation einer optimalen pflegerischen und psychosozialen Betreuung der Bewohner in Vertretung der Pflegedienstleitung
• Förderung und Unterstützung der Mitarbeiter bei der beruflichen Entwicklung und Gewährleistung einer angenehmen Arbeitsatmosphäre
• Analyse, Überwachung und Optimierung der Pflegeprozesse
• Förderung des Qualitätsmanagements
• Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Apotheken und Sanitätshäusern
• Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Mitarbeiter

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Krankenpflege
• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegedienstleitung oder Studium im Bereich der Pflege wünschenswert, aber nicht Bedingung
• Engagement für Ihren Beruf
• Kommunikationstalent, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
• Hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander
• Freude an der Arbeit mit Senioren und im Team

IHRE VORTEILE

• Zahlung einer Startprämie (350 € bei Arbeitsantritt und 350 € nach bestandener Probezeit)
• Festanstellung & unbefristeter Arbeitsvertrag
• Vollzeitstelle
• Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, Prozesse innovativ weiterzuentwickeln
• Attraktiver Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und erfolgreichen Unternehmen sowie eine enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
• Langfristige Perspektiven und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen
• Sehr hohe Qualität- und Pflegestandards und somit Entlastung durch bewährte Standards
• Freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
• Wertschätzendes und positives Arbeitsklima in einem motivierten Team
• Modernes und hochwertig ausgestattetes Arbeitsumfeld
• Bestmögliche Entwicklungsperspektiven und Fortbildungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens

UNSERE KONTAKTDATEN

Falls wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per E-Mail oder WhatsApp.

Adresse:
Unternehmens- und Personalberatung Daniel Ehrend
Herr Daniel Ehrend
Brückenstr. 21
88097 Eriskirch

Kontaktdaten:
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Mobilnummer: [phone] (WhatsApp-Bewerbung möglich)
E-Mail: [e-mail]