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Ein etabliertes Gesundheitsunternehmen sucht eine stellvertretende Pflegedienstleitung in Vollzeit. Diese spannende Position erfordert engagierte und zuverlässige Fachkräfte, die die Pflegedienstleitung unterstützen und die Organisation von Fortbildungen und Teambesprechungen übernehmen. Das Unternehmen bietet eine faire tarifliche Entlohnung, zahlreiche Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge und finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie Flexibilität und Selbstständigkeit mitbringen und sich mit den Werten des Unternehmens identifizieren, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, in einem wertschätzenden und familiären Umfeld zu arbeiten.
Die Gesellschaft AWO Seniorenzentrum Am Hag gGmbH ist hauptsächlich in der Großen Kreisstadt Waghäusel ansässig. Dort betreibt man seit 2005 das Pflegeheim "Am Hag" nahe der Wiesentaler Ortsmitte sowie das Jakob-Giesser-Haus, eine einmalige Einrichtung im Landkreis Karlsruhe, das auch Betreuungs- und Wohnformen für junge Menschen mit Handicap anbietet. Des Weiteren sind betreute Wohnanlagen an den Standorten Wiesental, Kirrlach und Oberhausen sowie Tagespflegeeinrichtungen der Gesellschaft angehörig.
Unsere Sozialstation in Wiesental sucht ab sofort eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit.
Die Aufgaben sehen dabei unter anderem vor:
Wir wünschen uns engagierte, motivierte und zuverlässige Mitarbeiter*innen mit Flexibilität und Selbstständigkeit, die sich mit den Leitsätzen der AWO identifizieren.
Darüber hinaus sind eine abgeschlossene Qualifikation als Altenpfleger/in, Krankenpfleger/in oder Kinderkrankenpfleger/in sowie Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (oder eines sonstigen vergleichbaren sozialwissenschaftlichen Studiengangs) sowie Wissen zu Mitarbeiterführung und Fähigkeit zur Selbstreflektion wünschenswert.
Eine strukturierte Einarbeitung, die die Arbeit im Team und nicht den einzelnen Mitarbeitenden in den Vordergrund stellt.
️Einen wertschätzenden und familiären Umgang.
Eine faire und gerechte tarifliche Entlohnung nach TV AWO BW (Kr.-Tabelle) samt Jahressonderzahlung im November.
Weitere tarifliche Zulagen und Zuschläge (z.B. Einspringprämie, Rufbereitschaft).
Einen Arbeitgeber, der auch die persönliche Entwicklung des einzelnen Mitarbeitenden im Blick hat und deshalb unseren AWO-Weiterbildungs-Hub installiert hat. Damit unterstützen wir persönliche Fort- und Weiterbildungen, wovon ArbeitnehmerInnen und Arbeitgeber gleichermaßen profitieren.
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung.
Einrichtungen des Gesundheitswesens
AWO Seniorenzentrum Am Hag gGmbH
AWO Seniorenzentrum Am Hag gGmbH