stellv. Pflegedienstleiter *in (m/w/d)

Gemeinsam Zukunft gestalten: Werden Sie Teil unseres Teams!

Für unseren neuen Ambulanten Pflegedienst in Nürnberg-Katzwang, der Ende des Jahres seinen Betrieb aufnimmt, suchen wir zum 1. November 2025 eine engagierte

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)

Hier zeigen Sie Ihr Können

• Sie unterstützen die Leitung bei der Planung und Weiterentwicklung des Pflegedienstes
• Mit Ihrem pflegerischen Know-how betreuen und begleiten Sie unsere Kunden
• Sie sind die erste Ansprechperson für die Menschen, die uns vertrauen und Hilfebedarf haben
• Darüber hinaus übernehmen Sie die Aufnahme, Beratung und Anleitung der Kunden
• Außerdem steuern Sie die Pflegeprozesse, die Ablaufplanung und organisieren Ihr Team
• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Pflegefachkraft
• Die Qualifikation als verantwortliche Pflegefachkraft ist von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig
• Eine würdevolle Pflege ist Ihnen wichtig und Sie besitzen ein hohes Maß an Empathie und Engagement
• Sie können geplant im Früh- und / oder Abenddienst sowie am Wochenende (nach Absprache) arbeiten
• Mit Ihrer zugewandten Persönlichkeit setzen Sie sich mit Herzblut für das Wohl ihrer Patienten ein
• Führerschein Klasse B

Warum Ihr Weg zu uns führen sollte

• Sicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven
• Flexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben
• Flache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen
• Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie zwei weitere Regenerationstage pro Jahr
• Zusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine
• Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (80 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
• Freuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.
• Herzliches Onboarding: mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle steht
• Individuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!
• Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichern
• Gesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehr
• Umzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!

Ihre Vorteile

• Betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits
• Diverse Pflege- und Schichtzulagen
• Finanzierte Fort- und Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsmaßnahmen
• Gute Verkehrsanbindung
• Jahressonderzahlung
• Mitarbeiter*innen-Rabatte

Stellv. Pflegedienstleiter *in

Einrichtungen der Altenhilfe

Arbeitgeber

AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V.

Sandra Ammon-Lämmermann
Reichswaisenhausstraße 1
91126 Schwabach