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Ein etablierter Energieversorger sucht einen stellvertretenden Leiter der Maschinentechnik für ein Kernkraftwerk in Dortmund. Diese Schlüsselposition erfordert umfangreiche Führungserfahrung und Fachwissen in der Kraftwerkstechnik. Der ideale Kandidat bringt nicht nur technisches Know-how, sondern auch hohe Sozialkompetenz und Change-Management-Fähigkeiten mit. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit der Überwachungsbehörde zusammen und tragen zur kontinuierlichen Entwicklung und Planung des Personals bei. Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen voranzutreiben und einen bedeutenden Beitrag zur Energieversorgung zu leisten.
Unser Mandatsgeber ist einer der großen Energieversorger der Schweiz und führender Betreiber von Kernkraftwerken im Land. Bund und Bevölkerung sind sich einig, dass bis über 2040 hinaus diese CO2-freie Stromgewinnung notwendig ist, um einerseits die Bedarfe im Land unabhängig von Importen zu bedienen und andererseits mittelfristig wirtschaftliche Lösungen für die Erzeugung von „grünem Strom“ zu finden und umzusetzen. Nach 2050 wird der Energiemix in der Schweiz neu gestaltet.
Unterstützen Sie unseren Mandanten als
Stellv. Leiter Maschinentechnik (m/w/d)
Kernkraftwerk im Leistungsbetrieb
Das Ziel ist, die Kernkraftanlagen stets auf höchstem technischen Sicherheitsniveau zu betreiben und eng mit der Überwachungsbehörde ENSI zusammenzuarbeiten. Zudem setzen wir auf professionelle Personalentwicklung und -planung, inklusive kontinuierlicher Qualifizierungsmaßnahmen und Nachfolgeplanung für ausscheidende Führungskräfte sowie Back-up-Lösungen für kritische Funktionen.
Aktuell suchen wir fachkompetente Persönlichkeiten für die Rolle des stellvertretenden Leiters der Abteilung Maschinentechnik (rund 100 Mitarbeitende).
Die erforderliche Berufserfahrung kann in einem Kernkraftwerk, einer Aufsichtsbehörde, einem konventionellen Kraftwerksumfeld, bei Herstellern von Anlagen/Komponenten oder bei Engineering-Dienstleistern für Kraftwerkstechnik erworben worden sein.
Neben fachlichen Kompetenzen, einschließlich Erfahrungen in Stilllegung und Rückbau, legen wir Wert auf Studienabschlüsse, Führungserfahrung, hohe Sozialkompetenz, Change-Management-Erfahrung, Digitalisierungskompetenz, Problemlösungskompetenz und Verantwortungsbewusstsein.
Wir bieten Interessenten im Leistungsbetrieb eines Kernkraftwerks eine langfristige Perspektive, auch über diese Einstiegsfunktion hinaus. Die Schweiz zeichnet sich durch hohe Lebensqualität und vielfältige private Möglichkeiten aus.