Stationsleitung (w/m/d) für die Gerontopsychiatrie

Klinikum Wilhelmshaven gGmbH; Wilhelmshaven; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Krankenhaus der Schwerpunktversorgung sucht eine engagierte Stationsleitung für die Gerontopsychiatrie. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Gestaltung und Organisation der Abläufe auf der Station, die Führung und Motivation der Mitarbeiter sowie die Sicherstellung einer hohen Pflegequalität. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger mit und haben Erfahrung in der Mitarbeiterführung. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung in einem dynamischen Team, das sich der kontinuierlichen Weiterentwicklung und der interdisziplinären Zusammenarbeit verschrieben hat.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger.
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Dienstplangestaltung.

Aufgaben

• Leitungsaufgaben und Organisation der stationären Abläufe.
• Mitarbeiterführung und Sicherstellung der Pflegequalität.

Kenntnisse

Mitarbeiterführung

Pflegequalitätssicherung

Konfliktmanagement

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Dokumentation

Ausbildung

Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger

Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben

Weiterbildung zur Fachkraft für psychiatrische Pflege

Jobbeschreibung

Das Klinikum Wilhelmshaven ist ein modernes Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 597 Betten, 17 Zentren, Kliniken und Abteilungen. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät der Universität Hamburg und mit nahezu 1.500 Mitarbeitern gehören wir zu den größten Arbeitgebern der Region.

Wir suchen für unser Klinikum für unsere Station PSY 2 – Gerontopsychiatrie eine Stationsleitung (w/m/d) für die Gerontopsychiatrie.

Ihre Aufgaben:

• Übernahme der Leitungsaufgaben, Gestaltung und Organisation der stationären Abläufe in Absprache mit der zuständigen Abteilungsleitung insbesondere Personaleinsatzplanung.
• Mitarbeiterführung und Motivation sowie Mitwirkung in der Personalentwicklung.
• Sicherstellung einer zeitgemäßen Pflegequalität unter fachlichen, gesetzlichen, wirtschaftlichen und qualitätsrelevanten Aspekten.
• Engagement in der multiprofessionellen Zusammenarbeit und Mitarbeit an stetiger Weiterentwicklung.
• Mitarbeit, Vorbildfunktion und Anwendung im professionellen Konflikt- und Deeskalationsmanagement.
• Umsetzung des Behandlungskonzeptes „Integrative Validation nach N. Richard“.
• Teilnahme an Supervisionen.
• Identifikation mit den Zielen der Abteilung und der Klinik sowie aktive Mitarbeit bei der Umsetzung unserer Unternehmensziele.

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d).
• Eine Weiterbildung zur "Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege" und zur „Fachkraft für psychiatrische Pflege“ oder die Bereitschaft, diese zu erwerben.
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Dienstplangestaltung.
• Die Fähigkeit, unsere Patienten pflegefachlich und gut strukturiert in ihrem Behandlungs- und Therapieprozess zu begleiten.
• Eine positive, menschenzugewandte und offene Grundhaltung.
• Freude daran, konstruktiv in interdisziplinären Teams mitzuarbeiten.
• Erfahrung in der Beratung und Begleitung von Angehörigen.
• Kenntnisse über Dokumentation und Qualitätssicherung.

Wir bieten:

Kontakt:
Besetzungstermin: nächstmöglicher Termin
Befristung: unbefristet
Bewertung: Für Mitarbeiter mit:
TVöD: EntGr. P 13
Haustarif: EntGr. P 13
AVR-Caritas: EntGr. P 13 (Anlage 31)
Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit mindestens 30,0 Stunden.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Klinikum Wilhelmshaven gGmbH
Friedrich-Paffrath-Straße 100
26389 Wilhelmshaven