Stationäre Pflege | Wohnbereichsleitung (m/w/d)

DRK Kreisverband Hochtaunus e.V.; Kronberg im Taunus; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die DRK Kreisverband Hochtaunus e.V. sucht eine Wohnbereichsleitung für das Kaiserin-Friedrich-Haus in Kronberg. In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung im Bereich der stationären Pflege und Führung eines engagierten Teams. Attraktive Vorteile erwarten Sie, darunter ein unbefristeter Arbeitsvertrag und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

6 Wochen Urlaub pro Jahr

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Schichtzulage

Betriebliche Altersvorsorge

Fortbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft mit Berufserfahrung.
• Verantwortungsbewusstsein, Team- und Konfliktfähigkeit sind wichtig.
• Sicherer Umgang mit EDV-gestützter Dokumentation.

Aufgaben

• Erstellen und Sicherung der Dienstpläne für die Mitarbeiter.
• Anleitung und Begleitung der unterstellten MitarbeiterInnen.
• Gestaltung des bewohnerbezogenen Milieus und Tagesablaufs.

Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein

Teamfähigkeit

Kommunikationsfreude

Empathie

Flexibilität

Ausbildung

Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft

Tools

EDV-gestützte Dokumentation

Jobbeschreibung

Stationäre Pflege | Wohnbereichsleitung (m/w/d), Kronberg

DRK Kreisverband Hochtaunus e.V.

Kronberg, Germany

Stationäre Pflege | Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Kronberg

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit. Das Kaiserin-Friedrich-Haus ist ein modernes und traditionsreiches Altenwohn- und Pflegeheim in Kronberg. Die Einrichtung bietet auf zwei Gebäudetrakten mit insgesamt acht Wohnetagen Platz für 104 Bewohner. Das im Jahr 2008 fertiggestellte Neubautrakt beeindruckt mit seiner dynamischen Rotunde und verbindet innovatives Design mit Respekt vor dem Alter und Mut zur Erneuerung.

Ihre Tätigkeiten

• Erstellen und Sicherung der Dienstpläne auf der Grundlage einer 5- oder 5,5-Tage-Woche
• Kooperative Zusammenarbeit mit den Wohnbereichsleitungen und der Pflegedienstleitung
• Anleitung, Begleitung und Führung der unterstellten MitarbeiterInnen
• Sicherung einer fachlich fundierten Pflege der Bewohner
• Gestaltung eines bewohnerbezogenen und alltagsorientierten Milieus und Tagesablaufs
• Kommunikation und Koordination mit BewohnerInnen, Bezugspersonen und Kooperationspartnern (Ärzte, Sanitätshäuser, Apotheke, Physiotherapeuten)
• Weiterentwicklung von Pflege- und Betreuungskonzepten sowie der Unternehmensphilosophie und des Pflegeleitbildes

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft mit Berufserfahrung
• Verantwortungsbewusstsein, Team- und Konfliktfähigkeit
• Sicheres Auftreten, sprachliche Gewandtheit, Kommunikationsfreude und Empathie
• Ausgeglichenheit, Geduld und positive Einstellung zur Arbeit mit Pflegebedürftigen
• Initiative, Einsatzbereitschaft, Kreativität und Flexibilität
• Sicherer Umgang mit EDV-gestützter Dokumentation
• Identifikation mit unseren Grundsätzen

Wir bieten Ihnen

• Attraktives Gehalt in Anlehnung an TVöD VKA
• 6 Wochen Urlaub pro Jahr mit sicherer Jahresurlaubsplanung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Überstunden im Ampelsystem erfasst
• Schichtzulage, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
• Verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team
• Hilfsmittel zur rückenschonenden Arbeit
• Fortbildungsmöglichkeiten entsprechend Ihrer Interessen und Fähigkeiten

So geht es weiter

Bitte bewerben Sie sich direkt online über den "Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben"-Button. Bei Fragen wenden Sie sich an Ihren Ansprechpartner. Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir die Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Wir freuen uns auf Sie!