SPS-Techniker mit Reisetätigkeit (m/w/d)

Rocken®

Gütersloh

On-site

EUR 55,000 - 68,000

Full time

4 days ago
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Benefits offered by this job

Interessante Tätigkeiten
Flache Hierarchien
Offene Unternehmenskultur
Weiterbildungsmöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
Sportliche Aktivitäten
Teamorientiertes Umfeld
Dynamisches Team

Job summary

Rocken® sucht einen SPS-Techniker zur Entwicklung und Weiterentwicklung von Automatisierungslösungen für industrielle Anlagen. Sie arbeiten vor Ort beim Kunden, übernehmen Programmierung, Visualisierung, Tests, Inbetriebnahmen und technische Abstimmungen im laufenden Projektgeschäft. Sie verfügen über eine Elektrotechnik/Mechatronik-Ausbildung (ggf.

Techniker/Meister) bzw. ein entsprechendes Studium, sowie Erfahrung in SPS-Programmierung und Kenntnisse in TIA Portal und WinCC.

Qualifications

  • Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik, ggf. Techniker/Meister oder vergleichbares Studium.
  • Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen.
  • Berufserfahrung in der SPS-Programmierung.
  • Gute Kenntnisse in Siemens TIA Portal und WinCC.
  • Grundkenntnisse in elektrischen Schaltplänen, Sensorik.

Responsibilities

  • SPS-Programme entwickeln, anpassen und erweitern.
  • HMI-Anwendungen mit WinCC erstellen und weiterentwickeln.
  • Programmierung mit Siemens TIA Portal sowie punktuell Beckhoff TwinCAT.
  • Software- und Funktionstests sowie Fehleranalysen durchführen.
  • Unterstützung bei Vorinbetriebnahmen und technischen Abstimmungen.
  • Umsetzung neuer Funktionen kundenspezifischer Lösungen.
  • Dokumentation von Softwareanpassungen und technischen Lösungen.
  • Inbetriebnahmen und Serviceeinsätze im In- und Ausland planen und durchführen.

Skills

SPS-Programmierung
TIA Portal
WinCC
Dienstreisen
Selbstständigkeit
Fehleranalyse

Education

Elektro-/Mechatronik-Ausbildung oder gleichwertiges Studium
Techniker/Meister-Weiterbildung

Tools

TwinCAT

Job description

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir einen SPS-Techniker für die Entwicklung und Weiterentwicklung von Automatisierungslösungen für industrielle Anlagen mit Reisetätigkeiten. Sie übernehmen dabei sowohl die Programmierung und Visualisierung als auch Tests, Inbetriebnahmen und technische Anpassungen im laufenden Projektgeschäft bei Kunden vor Ort.

Lohn

EUR55'000 - 68'000

Verantwortung
  • Entwicklung, Anpassung und Erweiterung von SPS-Programmen für industrielle Anlagen
  • Erstellung und Weiterentwicklung von HMI-Anwendungen mit WinCC
  • Programmierung mit Siemens TIA Portal sowie punktuell Beckhoff TwinCAT
  • Durchführung von Software- und Funktionstests sowie systematische Fehleranalyse
  • Unterstützung bei Vorinbetriebnahmen und technischen Abstimmungen innerhalb der Projekte
  • Umsetzung neuer Funktionen, kundenspezifischer Lösungen und projektspezifischer Anpassungen
  • Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Projektleitung, Service und weiteren technischen Fachbereichen
  • Dokumentation von Softwareanpassungen und technischen Lösungen
  • Planung und Durchführung von Inbetriebnahmen und Serviceeinsätzen bei Kunden im In- und Ausland
Qualifikationen
  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister. Alternativ abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen
  • Berufserfahrung in der SPS-Programmierung
  • Gute Kenntnisse in Siemens TIA Portal und WinCC
  • Grundkenntnisse in elektrischen Schaltplänen, Sensorik
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise bei der Bearbeitung technischer Aufgaben
  • Technisches Verständnis für industrielle Anlagen und Automatisierungslösungen
Benefits
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
  • Flache Hierarchien
  • Offene Unternehmenskultur
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
  • Sportliche Aktivitäten
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte
  • Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
  • Zahlreiche Mitarbeiterevents
  • Eingespieltes und dynamisches Team
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