Below is a refined version of the job description, focusing on clarity, formatting, and relevancy:
Vergütung und Vorteile
- Gesundheitsbudget: 300 - 600 € netto pro Jahr, frei wählbar für Zahnreinigung, Sehhilfen, IGEL-Leistungen, Massagen, Zuzahlungen etc.
- Bewegung und Bonus: 23 € netto pro Monat für jegliche Art von Bewegung (Schritte, Fitnessstudio, Radfahren, Tennis, Fußball uvm.), honoriert durch unsere SportApp
- Essenszuschüsse: Steuerfreie Zuschüsse bis zu 54 € netto pro Monat für Einkäufe von Essen und Getränken (Kiosk, Restaurant, Supermarkt, Tankstelle uvm.)
- Deutschlandticket: 34 € netto pro Monat beim ÖPNV-Zuschuss sparen
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Empfehlungsprämie von 600 € brutto
- Mitarbeiterrabatte: Vergünstigtes Einkaufen bei 1.500 namhaften Anbietern in Bereichen wie Technik, Reisen, Mode, Wohnen uvm.
Arbeitsbedingungen
- Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle
- Unbefristete Anstellung
- Übertarifliche Konditionen bei Gehalt, Urlaub und vermögenswirksamen Leistungen
Ihre Aufgaben als SPS-Programmierer (m/w/d)
- Entwicklung von SPS-Steuerungen und HMI-Software mit Rockwell Automation
- Visualisierung von Anlagen
- Inbetriebnahme der Systeme bis zur Abnahme und Schulung des Personals beim Kunden im In- und Ausland
- Planung der elektrischen Ausstattung und technische Unterstützung des Vertriebs
Ihr Profil
- Erfolgreiche Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) im Bereich Automatisierungstechnik oder Studium in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Mechatronik
- Erste Berufserfahrung in der genannten Tätigkeit
- Fundierte Kenntnisse in SPS-Programmierung mit Rockwell Automation (Studio 5000 Logix Designer, CCW), HMI-Systemen und industriellen Bussystemen
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft sowie eine sorgfältige, teamorientierte Arbeitsweise