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SPIE Germany Switzerland Austria: Elektriker / Quereinsteiger als Monteur Freileitungsbau m/w/d

STAWAG – Stadt- und Städteregionswerke Aachen AG

Riederich

Vor Ort

EUR 40.000 - 55.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Eine führende Firma in der energietechnischen Infrastruktur sucht einen Elektriker oder Quereinsteiger als Monteur im Freileitungsbau. Sie werden für Montagearbeiten und Wartungen in luftigen Höhen verantwortlich sein. Genießen Sie eine unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarif sowie umfangreiche Sozialleistungen. Neben gutem technischen Verständnis, sind engagierte Quereinsteiger mit handwerklicher Ausbildung herzlich willkommen.

Leistungen

30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
Krankenzusatzversicherung
Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuzahlung
Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
Corporate Benefits – Rabatte
Moderne Ausrüstung und persönliche Schutzausrüstung
Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsprogramme
Vielfältige Karrieremöglichkeiten

Qualifikationen

  • Erfahrung im Freileitungsbau und Nieder- / Mittelspannung notwendig.
  • Führerschein Klasse B, wünschenswert Klasse C und CE.
  • Deutschkenntnisse mindestens Level B2 erforderlich.

Aufgaben

  • Verantwortung für Freileitungsmontagen und Wartungen im Bereich Nieder- und Mittelspannung.
  • Fehlersuche und Störungsbeseitigung.
  • Montage und Demontage von Leitungen und Masten.

Kenntnisse

Erfahrungen im elektrischen Energieanlagenbau
Technisches Verständnis
Eigenverantwortlicher Arbeitsstil

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker / Elektroniker

Jobbeschreibung

Einleitung

Wenn Sie nach einer aufregenden Veränderung suchen, die Ihnen buchstäblich frische Luft und eine neue Perspektive bietet, dann lassen Sie uns über die Möglichkeit sprechen in luftigen Höhen durchzustarten! Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Sie als

Elektriker / Quereinsteiger als Monteur Freileitungsbau m/w/d

Einsatzort: Riederich bei Stuttgart
Kennziffer: 2024-1779
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Elektriker / Quereinsteiger als Monteur Freileitungsbau m/w/d
Ihr Profil:
  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur / Energieanlagenelektroniker / Elektroinstallateur m/w/d mit Erfahrungen im elektrischen Energieanlagenbau sowie im Freileitungsbau und der Nieder- und Mittelspannung
  • Interessierte Quereinsteiger m/w/d mit handwerklicher Ausbildung, z.B. als Dachdecker / Maurer / Zimmerer / LKW-Fahrer m/w/d sind willkommen!
  • Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und CE sowie Deutschkenntnisse mindestens Level B2
  • Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil in Verbindung mit technischem Verständnis und Höhentauglichkeit
Ihre Aufgaben:
  • Sie sind für die Abwicklung von Freileitungsmontagen und Wartungen im Bereich Nieder- und Mittelspannung für Netzbetreiber, Energieversorgungsunternehmen und Stadtwerke verantwortlich
  • Abstimmung der geplanten Schalthandlungen mit der Netzführung des Verteilnetzbetreibers
  • Montage und Demontage von Leitungen und Masten sowie Wartung, Instandhaltung und Sanierung
  • Sie nehmen an der Fehlersuche und Störungsbeseitigung teil
Wir bieten:
  • Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
  • 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
  • Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
  • Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
  • Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region - Sie sind jeden Abend Zuhause!
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
  • Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
  • Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
  • Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
  • Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
  • Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
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