Einleitung
Suchen Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit und möchten aktiv die Energieversorgung von morgen mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Die SPIE SAG GmbH, ein Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Bereich CityNetworks & Grids, sucht Sie als:
Elektriker / Elektroniker / Monteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d
Einsatzort: Biebertal bei Gießen
Kennziffer: 2025-1267
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik (z.B. Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur m/w/d)
- Führerschein Klasse B erforderlich; Klasse C und CE wünschenswert
- Deutschkenntnisse mindestens Level B2
- Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Ihre Aufgaben:
- Installation, Ausbau und Inbetriebnahme von Schaltanlagen, Trafostationen sowie Verteilungen und Schwerpunktstationen im Nieder- und Mittelspannungsbereich
- Regelmäßige Prüfung, Wartung und Instandhaltung von Freileitungsanlagen und technischen Einrichtungen im Auftrag von Energieversorgungsunternehmen, Stadtwerken und Industriebetrieben
- Fehlersuche, Störungsbeseitigung sowie das sichere Führen und der Einsatz von Montage- und Kolonnenfahrzeugen
Wir bieten:
- Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Weihnachtsgeld und Zusatzleistungen)
- 30 Tage Urlaub inklusive Urlaubsgeld
- Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und Krankentagegeld während des Krankengeldbezugs
- Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
- Unbefristete, krisensichere Anstellung mit vielfältigen Aufgaben und spannenden Projekten in der Region
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
- Moderne Ausrüstung (Maschinen, Fuhrpark, persönliche Schutzausrüstung, hochwertige Arbeitskleidung) und hohe Sicherheitsstandards
- Interne Weiterbildungsprogramme (z.B. Mentoring, SPIE-interne Akademie)
- Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie interne Netzwerke (z.B. Diversity-Netzwerk)
- Prämie bis zu 2.550€ bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm
- Gemeinsam helfen: Rest-Cent Ihrer Nettovergütung spenden und bei Bedarf Unterstützung aus dem Fonds erhalten